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ジャパンエレベーターサービス城南株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性

回答者: 回答なし/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 城南支社/ 平社員

2.4
口コミ投稿日:2023年11月15日
成長・キャリア開発:形だけの研修とエレベーター職以外使えない資格は手に入ります。
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回答者: 男性/ メンテナンスエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月26日
成長・キャリア開発:資格取得手当はありません。研修は手厚く行ってくれるので、本人
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回答者: 男性/ メンテナンスエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月12日
成長・キャリア開発:資格手当はなし。研修はメーカー別にやってくれるが、自分から学
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年09月05日
成長・キャリア開発:国家資格の昇降機検査士を取得可能。1回目の受験は会社負担とな
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月23日
成長・キャリア開発:資格手当は何も出ませんが、昇降機検査資格の試験を受ける際にか
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月14日
働きがい:日々業務をこなすので、いっぱいいっぱいでした。基本的に、売上重視でサー
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月29日
教育・研修:研修は、しっかり有りますが実務での経験が必須なので不安も大きいです。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月25日
働きがい:【目標の決め方】個人で、公にした目標はありません。目標・予算は、会社か
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月25日
働きがい:やりがいと言うよりも、毎日の仕事の多さで追われる日々です。最近は、営業
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0.0
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