3.4

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株式会社日本経営の平均年収は466万円、年収範囲は250～800万円です（14人の正社員の回答）。

株式会社日本経営で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを10件掲載中。

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株式会社日本経営の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
466万円	250~800万円	14人

（平均年齢34.7歳）

回答者の平均年収	466万円
回答者の年収範囲	250~800万円
回答者数	14人

（平均年齢34.7歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	400万円（平均年齢29.5歳）
その他（公務員、団体職員他）	600万円（平均年齢44.0歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	465万円（平均年齢34.8歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
40~44歳	500万円	650万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 管理職

4.8

口コミ投稿日：2023年06月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:外部環境や社員の声に応じて制度を変えていっている（初任給や手当、賞与制

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:役割等級制度と言われる職位によって、求められる役割が決まっている人事制

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年10月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:基本的には年功的に昇給します。冬の賞与に業績評価分がつき、夏の賞与に行

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回答者：回答なし/ 一般/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年06月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	10万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	100万円

給与制度:給与は金額だけ見ると高水準。ただし、職務内容からすると不釣り合い。評価

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回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年09月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:年功的。昇給はしっかりある方だと思う。売上が絶対的な評価基準で、目標の

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回答者：男性/ 税理士補助/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

3.7

口コミ投稿日：2023年09月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	20万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

評価制度:実力主義。頑張って成果を出せば頑張っただけのリ

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回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年10月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:実力主義の生涯雇用を謳っており、基本給などは年功的に伸びて行く。一方で

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回答者：男性/ 巡回監査部/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 巡回監査部

3.6

口コミ投稿日：2022年03月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	0万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:実力主義。年俸性だが、なかなか増えない人と、どんどん増える人の差が大き

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株式会社日本経営の初任給に関する口コミ

回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 管理職

4.8

口コミ投稿日：2023年06月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:外部環境や社員の声に応じて制度を変えていっている（初任給や手当、賞与制

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株式会社日本経営の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 税理士補助/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

3.7

口コミ投稿日：2023年09月01日

福利厚生:独身者には寮があり、3ldkに3人住むなどの相部屋ではあるが、安く居住

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回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:コンサルタント職に関しては給与＋ボーナス（年2回）、昇給タイ... 続きを見る

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会社名	株式会社日本経営
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	https://nihon-keiei.co.jp/
所在地	大阪府大阪府豊中市寺内２－１３－３日本経営ビル

従業員数	120名
設立年	1999年
資本金	10百万円
代表者	平井昌俊
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社日本経営の平均年収は466万円、年収範囲は250～800万円です（14人の正社員の回答）。

株式会社日本経営で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを10件掲載中。

1		株式会社野村総合研究所 3.6 口コミ(1282件)
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3		株式会社ミライト・ワン 3.2 口コミ(631件)

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社員口コミ回答者：男性 / コンサルタント / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:平均以上の成果を出せば昇給頻度/賞与ともに高頻度で増加し、増... (続きを見る)

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(3.7)	PwCコンサルティング合同会社口コミ(622件) 平均年収（正社員） 921 万円残業時間（月間） 52 時間
社員口コミ回答者：女性 / コンサルタント / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:職位に応じて給与が決まる。職位も、同じタイトル内でも３つに別... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:業界の中では非常に高い支払いである。残業時間の幾分かも見込み... (続きを見る)

(3.5)	EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社口コミ(520件) 平均年収（正社員） 975 万円残業時間（月間） 52 時間
社員口コミ回答者：男性 / シニアコンサルタント / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:中途入社は前職給与を基準に決定。テーブルから外れる場合はサイ... (続きを見る)

(4.0)	株式会社新生ビジネスパートナーズ口コミ(496件) 平均年収（正社員） 467 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / 総務 / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇給は年２回だったが、途中から年1回に変わった。上がり幅は人... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	400万円（平均年齢29.5歳）
その他（公務員、団体職員他）	600万円（平均年齢44.0歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	465万円（平均年齢34.8歳）

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