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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月17日

企業カルチャー・社風:
社員もみな若くやる気に満ち溢れています。
ノリが苦手な方はかなり大変だと思いますが合う人は楽しく働きやすい職場だと思います。
役員の方も気さくな方が多いです。

組織体制・コミュニケーション:
社員のほとんどが車で出勤している為飲み会などはほとんどありません。
仕事終わりに仲のいい人同士でご飯食べて帰宅するくらいだと思います。

ダイバーシティ・多様性:
特になし

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年12月18日

組織体制・コミュニケーション:確かほぼ全員が営業からの立場の方々ですので、相談な

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 買取営業部/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2023年10月21日

組織体制・コミュニケーション:体育会系にはどハマりすると思います。契約数を競う大

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年06月08日

組織体制・コミュニケーション:まだ新しい会社ですので多くの社員は若く話しやすいと

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月19日

組織体制・コミュニケーション:役員との距離は

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2020年09月21日

組織体制・コミュニケーション：社員同士の連携も必要で協力することも多い仕事なので

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2020年09月21日

組織体制・コミュニケーション：とても風通しが良いと感じます。立ち上げから比較的年

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2020年09月21日

組織体制・コミュニケーション：前職では社員同士のコミュニケーションが取れず、1人

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2020年09月20日

組織体制・コミュニケーション：スタッフ同士のコミュニケーションは様々です。仕事の

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回答者：男性/ 中古車販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2020年09月24日

組織体制・コミュニケーション：コミュニケーションはかなり取りやすい会社です。社員

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月給25万円～＋インセン（平均月25万円）◎年収例600万円／入社1年・24歳埼玉県内の店舗（狭山市／さいたま市／所沢市／入間郡三芳町／川越市）　◎転勤なし◎マイカー通勤可！

会社名	株式会社エスティーエス
業界	流通・小売（自動車・輸送機器）
URL	https://sts-net.co.jp/
所在地	埼玉県狭山市狭山台4-22-15

設立年	2015年
資本金	6百万円
代表者	今村孝
※ 一部、四季報データ参照

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