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株式会社星野リゾートの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
394万円240~900万円80

(平均年齢28.3歳)

回答者の平均年収394万円
回答者の年収範囲240~900万円
回答者数80

(平均年齢28.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
462万円
(平均年齢32.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
352万円
(平均年齢27.7歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
358万円
(平均年齢26.6歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
380万円
(平均年齢25.2歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳362万円520万円34
30~34歳381万円600万円9
40~44歳747万円2400万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社星野リゾートの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 女性/ その他、サービス・流通系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サービスチーム

1.8
口コミ投稿日:2024年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 21万円 88万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 88万円
賞与(年) 60万円
給与制度:評価はしてもらえますが、マニュアルによって管理されており、細かな成長ま
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回答者: 女性/ サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 0万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:年数を重ねてもあまりお給料があがることはありません。ボーナスは評価制度
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 8万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 87万円
給与制度:【昇給】自身で立候補をして、上の立場にならない限り、昇給はありません。
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:お給料は、残業代もしっかりつけることができるので、よいと思う。しかし、
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 6万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 40万円
給与制度:残業が多いため、手取りも他のホテルに比べると多い。基本給も高め。ボーナ
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回答者: 男性/ フロントマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:給与アップは見込みにくい。評価制度:社内独自の評価軸に従って行われる。
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回答者: 男性/ ユニットディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 50万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:月給者は年二回の評価制度がある。スタッフの行動を評価するものであって、
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 村民食堂/ 平社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 7万円 40万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 40万円
給与制度:月給は歳の数字ぐらいの額になります。昇給は年に一回の評価制度で評価が上
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回答者: 男性/ サービスチーム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 18万円 0万円 40万円
年収 240万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与は年2回、サービス業界ではしっかりと貰える方だとは思う。入社年の賞
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:残業代は1分単位で出るため同じ業界の中では給料はいい方だと思う。住宅手
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回答者: 女性/ ホールスタッフ、サービススタッフ(飲食・フード)/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 24万円 6万円 70万円
年収 460万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 70万円
給与制度:年2回の評価により昇給が決まりますが、上長によって評価の尺度が異なる気
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:賞与は評価(点数)によって決まる。昇給は一定の点数の基準をこえたら増え
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 28万円 8万円 70万円
年収 350万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 70万円
給与制度:賞与はボーナス月近くに行われる直属の上司からの評価面談によって決まる。
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 32万円 7万円 80万円
年収 420万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 80万円
給与制度:残業手当は1分単位で支給されるため、業界内では正当だと思う。昇給に関し
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回答者: 女性/ ホテルマン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス/ サービススタッフ

2.8
口コミ投稿日:2023年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 28万円 5万円 42万円
年収 380万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 42万円
給与制度:家賃補助は最高2万円まで。25歳もしくは4年目に入るとなくなる。ボーナ
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回答者: 回答なし/ サービスチーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:賞与は年2回ありますが、評価制度を元に賞与額が決定します。この評価制度
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
365万円 0万円 0万円 0万円
年収 365万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:人件費のかかるビジネスなので仕方ない面もあるが、昇給率が低すぎて役職者
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回答者: 女性/ サービスチーム/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 23万円 2万円 50万円
年収 320万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給与面は同業種の中では少しだけ良いかもしれません。残業代は1分単位で出
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 5万円 92万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 92万円
給与制度:ボーナスは評価によって決定し、年数などは起因しない。しかし、業績によっ
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回答者: 女性/ サービスチーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 60万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:AからEの五段階評価。一定まで上がったらそこから上がらない。評価に応じ
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ レストラン/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 5万円 80万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
給与制度:年に2回評価面談があり自分の評価のレベルにより昇給額や賞与の金額が変わ
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 2万円 35万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 35万円
給与制度:昇給年1回、賞与年2回。残業代は1分単位で支給があります。給料は同じ業
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回答者: 女性/ サービスチーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 19万円 0万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:基本給が安い。残業で稼いでいく感じ。賞与も評価制で部署によって基準もバ
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:制服に着替える時間等は勤務時間外となる。評価制度:事務仕事をする時間が
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回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SVスタッフ

3.8
口コミ投稿日:2024年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:賞与は年2回で、業務に関するチェック項目の達成率に合わせて支給されます
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回答者: 女性/ サービススタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 26万円 0万円 72万円
年収 320万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
給与制度:残業代は1分単位で支給されるので、残業に対しての不満感はありません。評
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サービス/ サービスマネージャー

5.0
口コミ投稿日:2024年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 34万円 8万円 90万円
年収 520万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 90万円
給与制度:毎年2回の評価があり、平均した点数で賞与率が決まる。点数に合わせてレベ
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回答者: 男性/ 朝食サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 1万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与は年2回。1年目からの夏からあるため、モチベーシ
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:昇給は少ないですが、手を挙げれば上にいけると思います。評価制度:自己評
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回答者: 女性/ サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 12万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 12万円
給与制度:新卒にしては手取りで22万あり
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回答者: 女性/ 星野リゾート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:手当はほとんど自己申請。一時的に先に自分で立て替え必要となり少々不便を
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回答者: 女性/ サービスチーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
評価制度:会社独自の評価制度があり、その評価が中心で動いているのでその基準さえ満
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 23万円 5万円 80万円
年収 410万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給は年に2パーセントから4パーセントくらいでした。賞与は年に基本給の
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:残業がとても多いため、お金は稼げます。半年間は42時間ほど、残りは42
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回答者: 女性/ ホテル業全般/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サービスチーム/ プレイヤー

3.9
口コミ投稿日:2022年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 18万円 4万円 54万円
年収 330万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 54万円
給与制度:昇給のチャンスは年に1度、面談で決まります。残業代は1分単位で付きます
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株式会社星野リゾートの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年12月01日
福利厚生:移動になった社員に対してはずっとではないが住宅補助がありました。退職金
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回答者: 女性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 調理

2.8
口コミ投稿日:2023年08月19日
福利厚生:家賃補助、寮、通勤手当(徒歩自転車以外)あります。その施設によって違う
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホテル運営/ 総支配人
評価・昇給制度:年一回定期昇給があり、昇進については役員又は支配人の推薦によ... 続きを見る
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給与制度:やはりサービス業界なので給料は低いのではないかと思う。ただ評... 続きを見る
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旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ その他
給与制度:給料は低い。アルバイトとほとんど同じ給料。賞与はコロナになっ... 続きを見る

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