回答者： 女性/ 介護福祉士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 23万円 | 0万円 | 81万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 81万円 |
給与制度:
昨年、昇給制度の見直しがあり全体的にアップしたと言えるが、夜勤手当てなどは他院に比べ少ない。ボーナスから税金徴収はほぼないのはありがたい。
評価制度:
年度始めに病棟課長と面談し、個人目標を設定する。達成出来なければ評価が下がり、給与へ関わるとされている。
昨年、昇給制度の見直しがあり全体的にアップしたと言えるが、夜勤手当てなどは他院に比べ少ない。ボーナスから税金徴収はほぼないのはありがたい。
評価制度:
年度始めに病棟課長と面談し、個人目標を設定する。達成出来なければ評価が下がり、給与へ関わるとされている。