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青山商事株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。青山商事株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2985件掲載中。ライトハウスは、青山商事株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ チーフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年02月10日

女性の働きやすさ:女性活躍推進などありますし。最近の店舗では店舗内では半分以上は

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年02月10日

女性の働きやすさ:働きやすい。産休・育休は比較的取りやすいため、女性には優しいと

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年01月12日

女性の働きやすさ:女性の管理職登用はあります。休暇も取りやすく働きやすい環境だと

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年06月04日

女性の働きやすさ:子どものいる社員は半日出勤が可能であり、産休などの福利厚生も充

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回答者：女性/ チーフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月31日

女性の働きやすさ:まあまあ働きやすい。産休・育休制度があり、子供がいる方は短時間

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回答者：男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年08月09日

女性の働きやすさ:女性の管理職登用は積極的繁忙期、閑散期で休暇のとりやすさは異な

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年01月14日

女性の働きやすさ:女性の働き方については、現在離職率は高いが、改善に向けて取り組

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年12月21日

女性の働きやすさ:育休や時短勤務は取りやすく、復帰しているスタッフも多くいる印象

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年07月26日

女性の働きやすさ:男性と比較し女性は優遇されやすい。管理職にも積極的に登用してい

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回答者：男性/ チーフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年06月25日

女性の働きやすさ:働きやすいように努力してはいますが、これも人員不足で難しいです

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年07月22日

女性の働きやすさ:少しずつではあるが女性の割合は高くなって

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回答者：男性/ 接客販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年05月26日

女性の働きやすさ:多少は働きやすく育児しながらの社員

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回答者：回答なし/ 接客/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年08月29日

女性の働きやすさ:産休、育休取得可能。復帰後時短

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回答者：男性/ 副店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年10月14日

女性の働きやすさ:最近は自担もありいいかも。育

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回答者：男性/ CA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年02月18日

女性の働きやすさ:キャリアアップが見込める土壌が整備

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年05月29日

女性の働きやすさ:女性の役職者が少ないよ

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年08月24日

女性の働きやすさ:女性が役職者になりや

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月15日

女性の働きやすさ:育休産休をしっかり

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回答者：回答なし/ 販売職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年12月13日

女性の働きやすさ:比較的女性も働きや

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回答者：男性/ 販売・経理部/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店長・課長代理

3.3

口コミ投稿日：2023年06月08日

女性の働きやすさ:女性の働き易さは、結婚・出産までほぼ全員同じ。出産後において産

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回答者：女性/ 営業企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年11月04日

女性の働きやすさ:産休育休などの制度は整っており、時短勤務も出来ます。最近は特に

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年08月04日

女性の働きやすさ:女性マネージャーや本社勤務も女性の方が多く、キャリアアップはで

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年06月28日

女性の働きやすさ:女性にとってはオススメの会社です。なぜなら、福利厚生がめちゃく

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 副店長

3.3

口コミ投稿日：2023年11月20日

女性の働きやすさ:女性はかなり働きやすい環境である。ただし拘束時間が長い為プライ

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回答者：男性/ シニアチーフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年02月28日

女性の働きやすさ:女性の従業員の割合が非常に多い為、働きやすい環境ではある。住宅

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年09月14日

女性の働きやすさ:女性にはかなり優遇された環境に感じる。給与も女性からしたら悪く

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月03日

女性の働きやすさ:育休、産休が取れやすいと思う。十分な日数があるので安心して休め

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回答者：女性/ 営業店販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ チーフ

3.0

口コミ投稿日：2021年07月02日

女性の働きやすさ:産休や、育休制度は充実しており対象の人は積極的に利用している。

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回答者：男性/ 店舗マネジメント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 店長

2.3

口コミ投稿日：2021年06月29日

女性の働きやすさ:女性には手厚い制度（短時間勤務、育休、産休）が揃っているため働

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年08月20日

女性の働きやすさ:結婚すると時短勤務制度を利用できる。ただ、店舗によって子どもが

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年12月02日

女性の働きやすさ:女性の働きやすさを推進しているのでこれからもっと良くなると思い

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年09月30日

女性の働きやすさ:上長クラスには女性は少ない。パートの女性率は比較的多め。レディ

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年07月09日

女性の働きやすさ:昔と比べたら働きやすくなったと思います。ただ多様性があるかと言

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年09月24日

女性の働きやすさ:育休はとりやすいと思う。店舗によって違うのかもしれないが自店で

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回答者：男性/ 副店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年09月13日

女性の働きやすさ:女性が働きやすい環境、制度はととのえられてると思い増ます。育児

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会社名	青山商事株式会社
業界	流通・小売（ファッション・服飾雑貨・繊維）
URL	https://www.aoyama-syouji.co.jp/
所在地	広島県福山市王子町１丁目３番５号　青山商事株式会社本社ビル

※ 一部、四季報データ参照

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