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青山商事株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミページです。青山商事株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2995件掲載中。ライトハウスは、青山商事株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 副店長/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年08月30日

福利厚生:持株会社があった。よくわからないでやっていたが退職するときにそれなりの

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年09月07日

福利厚生:規定通り。残業代はちゃんとでるようにはなった。しっかり1分単位で残業代

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年01月06日

福利厚生:全てにおいて充実しているように感じる。ただ、社宅に関しては転勤しないこ

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年10月02日

福利厚生:退職金は一定年次勤めると支給されるまた全国転勤勤務だと住宅補助もありそ

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回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業/ 店長

3.3

口コミ投稿日：2020年09月08日

福利厚生:退職金少ない住宅全国の転勤可能なら少しあり財形貯蓄制度あり持株会ありス

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：転勤可能な登録であれば、借り上げ社宅もあり、会社が家賃を7割負担してく

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年09月23日

福利厚生:財形貯蓄、住宅補助、退職金あります。財形は低金利ですが利子がつきます。

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年06月16日

オフィス環境:店舗ですので、自分達で綺麗します。開店前の清掃、整理整頓。閉店後の

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年11月07日

福利厚生:新卒の時には、社宅も用意していただけ、同じマンションに住んでいる同期も

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【長く働いていける環境か】転勤可能であれば長く働けるのではないかと思い

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：有給は取得する人はほぼおらず毎年消えていく。年間の休日はだいたい106

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年04月26日

福利厚生:住宅補助借り上げ社宅オフィス環境:店舗によ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【社員交流のための制度】特にはないが、社員割引購入制度を使って、自社製

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間削減の取り組み】シフト勤務による人員配置の偏りを削減する。閑

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年02月17日

福利厚生:福利厚生は、充実していたと

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【女性の活躍度】ブランド業態を分け、女性がキャリアを積むためのブランド

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給以外の休みについて】リフレッシュ休暇や代休などは特にはない。た

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の申請方法】有給休暇は取れない。ただ、シフト勤務で元々の休

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取得率】10%程度。体調不良の際にやむなく取得するケ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【昼休みについて】昼食なのを食べに出ることは可能だが、店長クラスの社員

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：年間休日は他社に比べ少ない。勤務スタイルはシフト制になっており、閑散期

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさや申請方法について】シフト制のため有給休暇ではな

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【長期休暇の頻度や日数】無い。長期休暇は夏の休日日数が多いときに連

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間の削減に向けた取り組み】残業代削減のため時差出勤をしても、人

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【月の休日日数やその満足度】毎月休みの日数がちがい、7、8、9月は10

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】有給は使えない。

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率や消化促進の取り組み】0％体調を崩したときに使え

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【長く働いていける環境か】思わない。勤務形態が不規則。退社時間

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさ、申請方法】

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間削減の取り組み】営業時間が10時〜20時なので、毎日1時間ち

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【社員交流のための制度】地域にもよりますが、近隣の店舗の仲良し同士で集

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【社員の活躍度】経費削減案など社内で募集しており、採用される場合もあり

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率について】ほぼな無し。冠婚葬祭、インフルエンザな

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【残業削減に向けた風土・取り組み】フレックスタイムで早番と遅番でノー残

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『洋服の青山』の店舗スタッフ◆未経験から5年で店長・年収580万円可/月7～12日休み/家賃補助あり

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月給24万1960円～｜20万500円～｜転勤範囲による。全国各店舗　※転勤範囲は全国 or 特定エリア内（選べます）※家賃補助制度あり（U・Iターン歓迎）

会社名	青山商事株式会社
業界	流通・小売（ファッション・服飾雑貨・繊維）
URL	https://www.aoyama-syouji.co.jp/
所在地	広島県福山市王子町１丁目３番５号　青山商事株式会社本社ビル

※ 一部、四季報データ参照

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