回答者： 女性/ テレフォンサービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 295万円 | 252万円 | 0万円 | 43万円 |
| 年収 | 295万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 252万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 43万円 |
給与制度:
賞与は1ヶ月の給料を基準として、その時のホテルの業績で倍率が決まる。業績が悪いときは1ヶ月の給料×0.8などというときもある。
評価制度:
場所にもよるがらなかなか昇進しづらい会社だと思う。
賞与は1ヶ月の給料を基準として、その時のホテルの業績で倍率が決まる。業績が悪いときは1ヶ月の給料×0.8などというときもある。
評価制度:
場所にもよるがらなかなか昇進しづらい会社だと思う。