同じ業界の企業の口コミ
3.4
東京都三鷹市上連雀1丁目12-17三鷹ビジネスパーク1号館3F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ サポーター職、障害者雇用支援コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:言葉を選ばずに表現すると、どの会社にも1人はいるであろうネガ...
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3.3
東京都新宿区新宿5丁目17-18H&Iビル 2F・3F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
入社理由・入社後の印象:初めは洋菓子担当として派遣されましたが、実際に働いてみると惣...
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2.9
東京都新宿区西新宿2丁目6-1新宿住友ビル44F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ デスクワーク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
入社時の期待と入社後のギャップ:非常に働きやすく、入社前よりもかなりイメージが良い方向に変わ...
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2.9
大阪府大阪市淀川区東三国4丁目3番1号
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 請負/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:よく歩く仕事だなと思いました。当初はあまり歩かない仕事だと聞...
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2.9
東京都千代田区九段北4丁目1-3日本ビルディング九段別館 6F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 司書/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:図書館勤務は静かな職場だと思っていたが、実際は裏方仕事がとに...
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3.3
埼玉県さいたま市大宮区下町2丁目16-1アクロスビル 8F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ その他専門サービス系/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ パブリックエデュケーション部/ なし
入社理由:外国人のサポートと英語教育に関心があったため。入社前に認識し...
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3.3
東京都千代田区有楽町1丁目2-12ダイハツ有楽町ビル 7F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:対応業界が物流・製造業界がメインとなるため他の派遣業界よりも...
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3.3
東京都港区芝浦3丁目1-1田町ステーションタワーN 30F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったより配属先は遠くなるかもしれないです。元々聞いていた時...
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3.8
愛知県名古屋市中村区名駅2-45-7 松岡ビルディング10階
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:面接時に現場半分、事務半分と言われたが、実際は現場がほとんど...
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3.5
東京都品川区大崎1丁目2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー 6F・9F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:良くも悪くも営業のため、自身が思い描いていたキャリアアドバイ...
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株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部のカテゴリ別口コミ(48件)
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部の回答者別口コミ(8人)
- 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.7
最新の回答:2024年02月14日
- ヘルプデスク 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2023年時点の情報
2.4
最新の回答:2024年02月29日
- 研究 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.7
最新の回答:2023年05月23日
- テストエンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.9
最新の回答:2023年04月26日
- 加工製造 / 技術、製造業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.3
最新の回答:2023年02月09日
会社の評判・口コミ ライトハウス
人材・教育(人材サービス)業界
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部の評判・口コミ
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部の入社前とのギャップ
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 福岡テクニカルセンター
客先常駐の業務が多く、担当営業が仕事を取ってきてくれるのはありがたいが、その後配属してからはサポートが杜撰(顔を合わせた業務確認が2~3か月に1度、10分程度。以前の会社では最低でも月一で30分は来てくれていた。)
そのため、客先の指揮系統で動かざるを得ない。自社内業務に関して担当営業に相談しても対応が遅く感じた。
また、サラリーマンの性とはいえ、担当営業が頻繁に変わり、それに対するコミュケーションの再構築が面倒に感じた。
客先面談後に配属折衝がある際、(自分のことなので)チャージやその他の契約内容についても知りたいのだが、営業に関するという事で席を外すよう指示される点は腑に落ちないところがあった。
社内研修に関しては数多く開催されてはいるが、ほぼ外部委託での研修で一般的なものばかりで、配属先メンバーや経験者による具体的なものがないので、いざ配属された際に一から学ばなければならない点は苦労した。