3.7

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株式会社リクルートライフスタイルの年収・給与の口コミページです。

株式会社リクルートライフスタイルで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを27件掲載中。

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株式会社リクルートライフスタイルの口コミを探す

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ チームリーダー

4.9

口コミ投稿日：2024年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:グレード制であり、月の給与は実績による変動はあまりなく、自分がやった分

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:めちゃくちゃ高いかと言われたはそうではないが、充分な金額ただ、住宅手当

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.9

口コミ投稿日：2024年04月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	30万円	1万円	60万円

年収	450万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	60万円

評価制度:会社全体としては良くも悪くも実力主義。売上を上げていれば配属拠点だけで

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.5

口コミ投稿日：2024年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	8万円	40万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	40万円

給与制度:基本給の他、年2回の賞与、インセンティブがあった。インセンティブは売上

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回答者：女性/ テレマ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

4.6

口コミ投稿日：2023年09月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	28万円	1万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

賞与:雇用形態が派遣社員であったので、賞与の支給は別途あるわけではなく、更新時に

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回答者：女性/ 企画営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.9

口コミ投稿日：2023年09月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	0万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給のための評価基準が明確に設定されており、納得感がある。また、賞与や

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 飲食メディア事業部

4.5

口コミ投稿日：2024年02月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	5万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:半年に一回の面談で昇給の有無が決まります。基本的には個人業績、部署の全

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.6

口コミ投稿日：2024年03月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	30万円	3万円	50万円

年収	430万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	50万円

給与制度:契約社員だったので、皆ほぼほぼ同じくらいの給与でした。半年に一回評価面

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2024年03月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
390万円	30万円	5万円	20万円

年収	390万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	20万円

給与制度:翌月にインセンティブが入るのは、頑張った分が即反映されているような感じ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年12月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	31万円	0万円	40万円

年収	420万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:契約社員において評価基準にそこまで大きな差はない評価制度:明確に査定さ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年11月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	0万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:業績と比例評価制度:KPIの達成

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回答者：女性/ 企画営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年10月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	40万円	10万円	80万円

年収	600万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	80万円

評価制度:今は変わってるかも知れないですが、年2回査定がありました。期初にミッシ

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回答者：男性/ ホットペッパービューティー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0

口コミ投稿日：2023年11月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:しっかりと成績を残しているメンバーは昇給や賞与

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

5.0

口コミ投稿日：2024年03月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	27万円	8万円	110万円

年収	530万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	110万円

給与制度:インセンティブで稼ぐ形態評価制度:正当

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回答者：女性/ テレマ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

4.6

口コミ投稿日：2023年09月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	28万円	1万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:派遣なので時給換算

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員

5.0

口コミ投稿日：2023年11月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	0万円	50万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:相応に感じました。個人ではなく、チーム達成した場合、インセンティブをも

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.9

口コミ投稿日：2023年09月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	0万円	0万円	0万円

年収	420万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:地方にしてら良い方。営業のインセンティブは微々たるものなのでインセンテ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

5.0

口コミ投稿日：2024年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	40万円	0万円	50万円

年収	500万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:給与が良い。手当等はない。営業で数字をとっていたら、都度インセンティブ

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 営業/ なし

4.1

口コミ投稿日：2023年11月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	6万円	50万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	50万円

給与制度:賞与は契約社員の場合、そこまでありません。だいたい1ヶ月分の給与ぐらい

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.9

口コミ投稿日：2023年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	28万円	0万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

年収・給与の満足点:営業でしたが、成績が良ければその分給与やボーナスに反映されま

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.9

口コミ投稿日：2023年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	28万円	0万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

昇給・昇進スピード:昇進についてはやる気次第かと思います。管理職には契約社員を1

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2024年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	0万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	95万円

給与制度:上場企業なので安定はしていると感じました。成績によって昇給もあり、頑張

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1

口コミ投稿日：2024年02月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	32万円	0万円	25万円

年収	420万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	25万円

給与制度:自己評価、上司評価がありそれによって昇給などしていくその為、成果を出せ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

4.9

口コミ投稿日：2023年08月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

評価制度:頑張った分認めても

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株式会社リクルートライフスタイルの退職金に関する口コミ

回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2024年02月15日

福利厚生:契約社員の３年半経過後退職金がある制度はありますが、そこまで継続できな

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回答者：女性/ テレマ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

4.6

口コミ投稿日：2023年09月10日

福利厚生:派遣なので退職金などは時給に含まれるとされており、通勤手当はリクルート

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会社名	株式会社リクルートライフスタイル
業界	その他（その他）
URL
所在地	東京都千代田区丸の内１−９−２グラントウキョウサウスタワー

※ 一部、四季報データ参照

株式会社リクルートライフスタイルの年収・給与の口コミページです。

株式会社リクルートライフスタイルで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを27件掲載中。

1		三井物産株式会社 3.8 口コミ(1112件)
2		株式会社ベルパーク 3.7 口コミ(2108件)
3		双日株式会社 3.6 口コミ(649件)
4		住友商事株式会社 3.6 口コミ(544件)
5		株式会社メンバーズ 3.5 口コミ(1227件)

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(3.3)	MXモバイリング株式会社口コミ(2167件) 平均年収（正社員） 412 万円残業時間（月間） 29 時間
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(3.5)	株式会社ドコモCS 口コミ(2152件) 平均年収（正社員） 524 万円残業時間（月間） 17 時間
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(3.3)	株式会社日立システムズ口コミ(1518件) 平均年収（正社員） 604 万円残業時間（月間） 31 時間
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