平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本的に契約社員として入社をすることになりますが、契約社員には賞与はありません。家から最寄りのバス停までのバス賃を交通費として半年...
企業カルチャー・社風:
わからない。
組織体制・コミュニケーション:
社員間の業務上のやりとりはSlackをメインに使っている。
急ぎの時は電話がか...
福利厚生:
運営受託先の施設が職場となるため、事務所の広さや建物の築年数等職場環境は従事先で異なる。退職金は勤続年数によりしっかりと定めがあり...
勤務時間・休日休暇:
配属先により異なるが、基本的には自治体が所有する福利厚生施設での勤務になる為、配属された施設の営業時間がベースとなる。
多...
平均年収
439 万円残業時間(月間)
22 時間企業カルチャー・社風:
現場は保守的。親会社と一緒に仕事している部門はスピード感あり。
組織体制・コミュニケーション:
teamsなどで遠隔地でも...
成長・キャリア開発:
特別な資格や技能取得の機会が有ったりはしません。
新人研修や特定年度での研修は有りますが、初期に行われた、検査員の育成研修...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
どちらかというと現状維持の社風に感じる。良く言えば穏やか。挑戦する社風ではない。
組織体制・コミュニケーション:
現場に出...
企業カルチャー・社風:
とてもお客様のことを考えている会社だと思います。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士はとても仲が良く、わからないこと...
平均年収
382 万円残業時間(月間)
30 時間経営陣への提案:
若い人が続けたいと思えるように給与面・評価の改革が必要。
・昇給・昇格の判断基準の明確化
・フィードバック時は管理者任せではなく...
勤務時間・休日休暇:
8時30分〜17時30分が定時で部署によってはほぼ毎日定時で帰ってるところもあれば毎日残業がある部署もあり配属される部署...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:健康診断の結果で体調が悪い方が夜勤をしたり正直、やらなくてもいいんじゃないかと思いました。仕事中の時間を割いてやってサービス残業。...
オフィス環境:厨房内は兎に角汚いです。落ちた食材なども気にせず使ったり。本当に料理に関しては雑で素人から見ると綺麗な料理かもしれないですが料...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
これまで書いた点については書いた通りだが、全体としてはスタッフ同士(学生が多いが、案件ごとにさまざまな年齢の人がいる)...
給与制度:
アルバイトでの勤務でしたが休憩中も時給が発生するのは非常に大きいと思いました。残業も割増できちんと支給してもらえるので稼ぎたい人に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業はほぼありません。完全土日祝休みです。
有休の申請は直前でも大丈夫なので、とてもとりやすく、調整もしやすいです。
有休と...
福利厚生:
通勤手当はしっかりでます。
オフィス環境:
執務スペース、休憩室があります。
倉庫の2階に部屋があるので、冬は寒いです。
執務スペースはと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
女性社員は基本的に定時退社で土日祝日はしっかりお休みでした。
年末年始やGW、お盆の休暇は一週間から十日ほどあったので、旅...
オフィス環境:
自社ビルだったので、オフィス環境は良かったです。
安価な社員食堂や産業医も常駐していたので、特に困ったことはありませんでした。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
農繁期、農閑期や勤務地による。1年間の変形労働時間を採用しているので、極端に言えば……月31日、出勤日数23日、休日日数...
給与制度:
賞与は業績黒字にならない限り期待しない方が良い。その黒字も困難な状況下でこの先、賞与は無いと思った方が良い。
あっても1ヶ月くらいの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
県の補助事業や受託事業が多いため、行政に近い仕事の流れや取り組み方を学ぶことができます。また、専門人材の在籍も多く、部署...
入社理由:
前職が都内勤務且つ全国出張も多い職場であったため子育てに割ける時間がなかったことから、地元のワークライフバランスが保てる職場を探し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
まだ入社したばかりであまり分からないが、ガイドを見る限りは実力主義に感じる。
特に強く勉強を催促されるわけではないが、学ぶことが辛い...
成長・キャリア開発:
新入社員研修はとても充実していて(受講していたころはとてもきつかったけど)、これほど充実している会社はなかなかないと思う...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
らでぃっしゅぼーや、オイシックスとの合併によって、生協以外の独立系食品宅配事業者としては老舗・最大になった点。顧客リストはもちろ...
給与制度:
賞与は年2回ですが、業績連動でかなり上下します。
評価制度:
半期に1回の目標管理・評価制度があるものの、ほとんどの人は中庸な評価とな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:一人に求められる裁量が大きく、置かれた部署では何でも出来るスタッフになれます。良い意味では自身が大きく成長出...
働きがい:日本のホテルの御三家と言われるホテルだけあってサービスの質、料理のレベルはかなり高いと思います。配属先にもよりますが仕...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
長い目で見ても鍵というものがなくなることはなく、住居、車、バイク、金庫、ロッカー、デスク、キャビネットなど鍵と言っても多岐にわた...
成長・キャリア開発:
まだ社歴も浅いのもありますが、人も増えるにつれてどんどん役職などのポジションも随時増えています。 現場を回ることにより技...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
一年に一度上司との面談で、自身の努力した内容を話します。そこでこれまでの残業時間、修理件数、営業提案件数等で評価されます。
日頃の態...
入社時の期待と入社後のギャップ:
会社説明会等では新卒採用に力を入れており、若返りを謳っていましたが実態としては新卒入社の新入社員や20代の若...
平均年収
704 万円残業時間(月間)
30 時間会社の安定性:中国や韓国が台頭してきて価格に左右される液晶事業と違って、SBSが関わっているドキュメント事業は未だに日本メーカーの独壇場であ...
給与水準:仕事の進め方は個々の裁量に委ねられる事が多く、対外的な折衝も会社の代表として取り組めるので、責任感のもてる仕事と言える。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
私が在籍していたころは、株式上場していたが、恩恵は感じられなかったです。
資格取得が給与に反映されている点は、どのようなビルメンテナ...
福利厚生:
社員持株会で、株式を購入していました。何パーセントか補助があり、安く取得できたので、よかったです。
住宅補助は、地方への転勤などがあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:評価制度は、まあまあ機能しているように思えますが、不満な点がないわけではありませんでした。同業他社の評価制度と比べて特に劣っている...
オフィス環境:衛生面には特に気をつけており、仕込みから一定の時間を過ぎた物は廃棄するのを徹底しています。また、規則に違反していたり態度に問題...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:住宅関連の補助、手当は無いに等しい。人事評価制度でチャレンジコースを選んだ人は住宅手当、家族手当という名目は無く、人事...
働きがい:シャープ100%出資の関連会社になり経営は安定しています。ですから、ノルマもそれほど厳しく無く社風は悪くありません。シャープの看板...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:職場が綺麗になって行ってる事は良いことなのですが外人の上層部が必要異常に入って来るのでかなり大変だし細かい処まで指示が来るので...
働きがい:いわゆる自動車営業の中でも、法人相手の営業なので、ただ売ってくれば終りじゃなくて、代金の回収まで見込める客にしか販売できないので、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】あまり重視しないと思います。パッと入社された方が重視される時がある。
成長性・将来性:人が長続きしない会社なので大きな発展はしないと思う。薄っぺらな人間関係をずっと続けて行く会社だと思う。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ニッチなので、可能性はあるかもしれないが、
プロ仕様と謳いながら日用使いですぐボロボロになる品質は改善したほうがいいと思う。
事業の...
企業カルチャー・社風:
社長や役員との距離が近いため、経営者の意見が直接末端営業まで降りてきます。
また営業畑出身の経営陣なので社員の評価や育成...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チームでの仕事が多いです。 会社として、個人での仕事は考えられません。 経理か...
会社の安定性:【事業内容、強み、他社との違い】お客様に対するサービス、接客はアットホームな感じでした。 お客様のリピートに繋がり、売り上げ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:海外出張の機会が多く、また外国人教員も多いため外国語力を持っている人は能力を活かせる。やる気のある男性は昇格のチャンス...
働きがい:同僚や上司が優しく、仕事には厳しく、楽しく働くことが出来ました。わからないことは丁寧にわかりやすく教えてもらえたので、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金はありました。
ユニークな物ですと、社員用のカップ麺やドリンクがコンビニ並みに用意されてました。
あとは売上目標達成時は社員みん...
成長・キャリア開発:
手を挙げればよく言えば一任してもらえる、悪く言えば丸投げ。研修制度は一切ないし説明力のある人材もいないので、自己学習でき...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:新入社員の教育は基本的にOJTで行う。大学の専攻が電気・電子系じゃない人も多いが、半年もすればそれぞれの専攻に関係な...
給与水準:初任給はかなり良いです。JFEスチールの給与体系が元になっているため他の同種の企業より高いと思います。一部...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業での社会貢献:正直、どんな点で貢献できているのかは胸を張って説明はできません。ただし、一つ言えることは、保険という商品を求め...
給与水準:他の会社を知らないので比較しようがありませんが、一般的な水準かと思われます。最低限度の生活を享受できると思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日出勤はほぼない。上司は休日に面談などをセッティングしねいるが、それは上司自身の判断なのでこちらには特に影響はない。「...
事業の強み:
GAS事業とスタッフィング事業、どちらも伸びている事業のため、業績は好調。コロナの影響ぎ大きいため、今後の盛り上がりだのみではな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本定時で帰れます、残業は滅多にないです。なので残業代を稼ぐ機会はありません。
休日日数などは公務員とほぼ同じです。
多様な...
女性の働きやすさ:
9割女性なので、女性はかなり働きやすいです。
逆に男性は働きづらいですし、給料も安いので男性の方が働くのはおすすめしません。...