平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
新しいことにどんどんチャレンジするという社風ではありませんが、少しずつ変わろうとしているように感じます。幹部の方々にご...
事業の強み:
業界ではかなり歴史ある会社で、顧客とのつながりが強固なので営業基盤が安定していると思います。小さな注文からかなり規模の大きな事業...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【周りからのサポートについて】最初は誰しも 見習いです! その字の如く 何でも見て覚えましょう!必ずメモを取り 解らない事は ...
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】仕事に情熱を持って働けば 良い会社です。福利厚生も割と しっかり してますので 頑張り...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
一年目の夏のボーナスはない。
冬のボーナスも10万ちょっと。会社は儲けていて、社員数も少ないの(その分1人あたりの業務量が過多)にな...
企業カルチャー・社風:
風通しはよいと思います。コミュニケーションが密な方がいい人には向いています。休日も会社行事があったりするので、向かない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
支援制度…
キャリア開発…
退職者が多いので技術者がおらずキャリア開発なんてできません。
初心者が初心者を指導してます。
働きが...
福利厚生:
退職金制度はありますが入社3年目からの支給なので3年以内で退職する人が殆どなので意味無いです。
それ以外は何も無いです。
オフィス環境...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
事務所と一部(部署による)の工場勤務者は日月休みの5勤2休、その他の工場勤務者は4勤2休。年間休日は普通。
有給休暇は取り...
入社時の期待と入社後のギャップ:
残業時間が入社前に聞いていたよりも長かった。個人の能力次第短くはできたとは思うが、職場の同僚の勤務時間も長か...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:良い点に書いたように、表面的には雰囲気は悪くないですが、真面目な人ほど不満がたまると思います。ダラダラと仕事する人...
勤務時間・休日休暇:毎日残業。退社はみんな揃ってからという意味不明なルールがあるので、自分の仕事が終わっても、効率悪くて仕事の遅い人、ただ単...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
若い人でも所属長になっていたりと、若手が活躍できる場面が多いと感じた。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士で頻繁に飲...
福利厚生:
退職金制度や、ほかの福利厚生はわからない。
オフィス環境:
会議室などのスペースは比較的少ないやうに思える。
女性が使うロッカーや更衣室...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
建築分野では必要不可欠な製品を生産しているため、需要がなくなることはない。
事業の弱み:
今後建築自体が減少していく可能性が高く、生...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間…8:45~17:15
土日祝休み、年間休日110日
多様な働き方支援:
営業所は、所長判断によりリモートワーク(在宅...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
残業多すぎて夜勤もあるので稼ぎたい人はいいかも
評価制度:
ない
女性の働きやすさ:
女性には無理と思いますかなり力仕事ばかりなので力に自信がある女性ならいけます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する暇などなくただ目の前の仕事を片付けないと追いつかない状態だった。
風通しは良かったと思う。
組織体制・コミュニケー...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は部署ごとの余力差が大きく、残業が多い部署は夜中まで仕事してたり反対に定時帰りの部署もあったりする。
多様な働き方...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
仕事ができない人達ができるようにするために目標を設定してやらせることが大事です。それを成功させなければ中核の何人かが辞めたら...
組織体制・コミュニケーション:
基本的に皆、良い人達です。
だけど、仕事の量が多く、実力のある人達が常に忙しくしていてその他の人達は彼らの手伝い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
まあまあ
昇給もあるので仕事のやりがいも感じられると思います。
各種手当もちゃんとあるので良いと思います。
資格取得も頑張りたくなります...
企業カルチャー・社風:
風通しはよい。平凡故に挑戦の機会はない 急に変な仕事を振られることもない
組織体制・コミュニケーション:
話しやすい人が多...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
配属されるラインにもよるが、忙しいラインに所属するとそれなりに給料は貰えると思う。ただ、暇な月以外はほぼ毎日残業(夜勤に入ると夜勤...
勤務時間・休日休暇:
有給は取るなという雰囲気が強い。
表では取っても良いというような感じだか、実際取るとあまりいい顔はされないと思う。配属され...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
パンの焼き方、接客など覚えることは多いが、覚えてしまえば、充分に成長することができる。指示をされる側からする側にいつのま...
企業カルチャー・社風:
トップダウン。とにかく指示が飛び、店舗間の移動が多い。福岡県内のみだが、車の免許が有れば様々場所を移動する。博多駅、福...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:会社カレンダーで年間休日100日は固定です。それから休日出勤が入るとなると年間80日台が見えてきます。納期最優先な為、平...
勤務時間・休日休暇:2018年春からようやく休日出勤規制がかかるようになった。それ以前は日曜日のみの週休1日が当然という酷い環境でした。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金制度があり、入社後1年経過時に中退共へ加入する。自費で掛金を増額することも可能になっている。
住宅補助は一律¥4000/月で、...
事業の強み:
海のコンビニを目指しており、新造船、既存の船のメンテナンスや修理のほかにも鋼鉱物の作成やお客様と一緒に特許を取得した仕事などもあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
社員が恩恵を受けられる福利厚生は特にない。退職金などもなく代表の裁量によるところがある。
オフィス環境:
応接室兼会議室があり接客と工...
給与制度:
毎年の昇給はあるが昇格などしない限り大きな昇給はない。賞与は毎年2回であるが人により査定方法が異なる。
家族手当はなし、交通費の支給...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:いわゆる法定福利(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)以外の福利厚生が全くありません。他の会社のことを聞きますと、カフェテ...
企業文化・社風・組織体制:社員みんなが、将来会社をどのようにしていきたいかという思いを共有して、共通の目標をもってそれぞれの業務に責任をもっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
一応、有給休暇はとれるが、あまり、希望通りは取れず、有給休暇を取る際は他の従業員に気を使わなけばならない。勤務時間は、夜...
企業カルチャー・社風:
閉鎖的で現場の意見が経営陣に通りにくいので、現場作業員の負担が多くなっているように思う。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格の取得などに関してはやる気があれば積極的に取りに行かせてくれるほうだと思います。
研修などは特になくいきなり現場で仕事...
勤務時間・休日休暇:
残業がとにかく多いです。休日出勤も当たり前にあり日曜以外はあまり休めません。
しかし、有給休暇は積極的にとることができます...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:まずは自分で考えて行動でき、分からないことがあれば先輩にすぐに質問することができる環境が整っている。