平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
役職につけば、役職手当がついて、一般社員よりはもらえるようになる、あとはやっぱり営業職なので、売り上げをあげてなんぼ。売り上げをあ...
福利厚生:
年に１回、新年会、社員旅行がある。そこで、様々な部署のスタッフとコミュニケーションをとることができて、多くの役員のかたとのコミュニ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金有り（一時金と確定拠出型の併用）。
財形貯蓄有り。
遠方からの単身者については寮もしくは借上社宅有り。
引越し費用全額補助。
入社祝...
福利厚生:
カフェテリアプランが14万円分支給される。
カフェテリアプランについては各自の需要に応じて自由なカテゴリで使用出来る。医療費に関して...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ：
・入社時の期待
私はエン転職経由で当所に入所しました。当所では、未経験・異業種から入所された先輩方が在籍してい...
働きがい：
?知識の習得 ?変化への対応 2つを挙げます。
【知識】は、当所で勤務するにあたっては大前提になるものです。当所の業務もサービス業の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度：
従業員の能力や貢献度を測り、それを元にして報酬や適切な役割(役職)を用意することなどで社員の成長をうながしている。それに応じて、昇...
給与制度:
昇給はあまり期待しない方がいいと思います。
賞与はほんとにお小遣い程度なので賞与という感じではないです。家族手当なども微々たるものだ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社員は宝。快適に仕事をできるように風通しの良い職場環境を目指している。
組織体制・コミュニケーション:
まだ入って間もない...
事業の強み:
建設コンサルタントという業務は、専門的な知識を必要としているので、ひとたび業務をこなせば、継続して契約していただけることが強みだ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
いわゆる古い考えの会社です。
風は吹きません。
組織体制・コミュニケーション:
経営陣は自己満足取り組みが得意。
現場の店長陣...
事業の強み:
地域に根ざした事業であり、そこが持つ限りは強い。
事業展望:
大手携帯キャリアにおいて、ショップの大幅縮小の流れはこれから拡大してい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
前職で飲食店で働いていた関係から、食品関連の仕事に就きたいと考えていた。最初に求人を見た時に、食品を提供する...
事業の強み:
扱っているのが食品であることが、日常生活に直結しているので、それが強味だと思います。
事業の弱み:
同じような小規模企業名があること...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
希望休は比較的通りやすい。なので、職場の人と休みを合わせて仲良くお出かけしたりもできる。有給とは別に、リフレッシュ休暇も...
給与制度:
月々のお給料が残業代で大幅に変わってくるので、残業代がないと正直生活はきつくなる。一人暮らしするほどの余裕がないので、実家暮らしが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
大手と取引があるので、そこは強みだと思う。取引のある業界が廃れなければ、安定して仕事が回ってくるのではないかと思う。
事業の弱み:...
福利厚生:
福利厚生は充実していない
オフィス環境:
トイレは他社と共同トイレ。文房具は豊富にあった。都内の事務所は立地はいい方だと思う。すぐ近く...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準：残業、早出がほぼ全て給料に反映されないので、年収で考えるとかなりの金額になると思います。残業・早出は毎日1時間半は最低でも必須にな...
仕事内容：業務のマニュアル等は無く、直接指導を受けるのだが、もう少ししっかりとした研修なり教育があると安心。全体的に社内のシステムが成熟して...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風：
チャレンジ精神がある：企画課では常に新しいことを考えて提案し、上長の方がその考えを尊重してくださり、どうすればよいか一...
給与制度：
みなし残業手当としてあらかじめ一定量の金額が毎月給与に含まれており、その量分を超えて残業時間が発生した場合は追加で給与が支払われる...
平均年収
505 万円残業時間(月間)
27 時間事業の強み:
戸建て押し売り、飛び込み営業
事業の弱み:
訴えられたら負ける。ライフラインの為、支払いがないところは、ガスを止める。クレームがくる...
入社時の期待と入社後のギャップ：
以前勤めていた会社でも営業だったため、大きなギャップはないと思っていましたが、インフラを担う会社の為、専門用...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】主力商品である、CD、DVD、ゲームソフトの業界実績は右肩下がりのため、新しい事業の確立...
事業での社会貢献：昔は、シリウスを株式会社 新星堂のレーベル見たいな扱いで、お客様に、良く聞いて頂き、販売しました。そこで、知った、ジョージ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい：【チーム重視or個人重視】2012年頃まではチームでの成果を重視していた（といっても前年、予算共に大幅に上回る成績でも一円たりとも...
雇用の安定性：【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】馴染めますが、真の意味では馴染めない。 本社も結局残っているのは古株のみ、マネージャ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由・入社後の印象：【入社理由】家から近かったから、工場勤務に興味があった【入社後のギャップ】簡単な作業だと思っていたが、出来るようにな...
入社理由・入社後の印象：【入社理由】異業種にチャレンジしたかったから【入社後のギャップ】簡単な作業だと思ったら経験とコツが必要な作業で最終工...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
三次救急指定病院としての名前があるため、ある程度のブランド力はあると思います。働いていれば、ある程度の知識や技術が身につくため、転...
福利厚生:
退職金あり、通勤手当あり、住宅手当あり、福利厚生はとても良い。
オフィス環境:
個人のデスクはなく、自分のものはメールボックスやロッカ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
基本的に理事長の指示に従う
スタッフ同士の仲は良く、相談し合っている方々も多い
プライベートでも交流がある方もいる
風通しは...
成長・キャリア開発:
入院している方々に対して食事を提供することがメインなので、食事形態（常食、きざみ食、極きざみ食、ペースト食、ソフト食、経...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
手当が多くつきます。（住宅・家族・子供・通勤など）
退職金制度も完備しており、福利厚生は充実していると言えます。
オフィス環境:
オフィ...
勤務時間・休日休暇：
勤務時間は8：30～17：30と、ごく一般的な時間帯です。
10：00と15：00にそれぞれ10分間の休憩、12：00～1...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み：
この事業の強みとして半導体薄膜材料事業があります、昨今半導体不足が叫ばれる中私たちも日々非鉄金属グループとして業務の改善提案、管...
組織体制・コミュニケーション：
この会社は現在感染症予防に注意しつつもコミュニケーションの活性化を通して一丸となって労働災害をなくそうとしてい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性：【会社の将来に期待する点】期待は出来ない。一部の上司が食いつないでいくための事業を始めたりしているが、末端の社員には関係が無...
成長・キャリア開発：【成長できる環境か】自分の気持ち次第では、成長できたと思います。目標や達成したい気持ちがあればできる環境でした。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
京成グループ
組織体制・コミュニケーション:
年齢祖がばらばらです
ダイバーシティ・多様性:
男の人が多く女の人は少ないです
給与制度:
賞与は年に2回ちゃんと支払われる。福利厚生はちゃんとしてる。
評価制度:
最初は嘱託社員として入社してそこから一定期間経った後に正社員...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風：
仕事終わりにみんなで飲みに行ったりはあると思いますが、コロナになりだいぶかわった所はあります。会社のイベント的な事はあ...
企業カルチャー・社風：
営業会社は体育会系のような軍隊みたいな社風を想像される方も多いと思いますが、全然違います。
もちろん個人の目標設定等もあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】英語と実直さがあれば目指せると思う（霞ヶ浦工場の工場長は元インドネシアの工場長だった日...
働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】決められたことを確実に行うことが求められる環境勿論それは工場勤務員としての話営業職に就くことに...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給が安いからボーナス4.36ヶ月分と言っても実際計2ヶ月分位しかないです。
評価制度:
入社順なのでろくに仕事が出来ないのに役職に...
組織体制・コミュニケーション:
組織内の他部署との交流はほとんどありません。
社員同士のコミュニケーションは個人の資質によるところが大きいです。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】お昼以外に15分休憩が2回／今から入りますなどはなく各々とる…となっていますが、実際はほぼ取れ...
勤務時間・休日休暇：自分の予定次第では帰れますが、仕事がつまったりすると休日出勤なども発生します。また納期に間に合わないなどで他部署のお手伝...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
上にならえです。
組織体制・コミュニケーション:
飲み会、キャバクラ、ゴルフを通したコミュニケーションが活発です。
非常に活...
女性の働きやすさ:
女性に関しては、働きやすそうだと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は年に一回、わずかに昇給します。
賞与は夏に17.5万円、冬に約22.5万円出ました。仕事内容や仕事量に対してあまり見合っている...
給与制度:
基本給が低く、手当が多いです。個別療育の場合は、事業所手当、勤務手当などがあります。集団療育の場合は、送迎手当がつきます。賞与は年...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
現場職ですが、女性にとっての働きやすさは低いと思います。
私の所属農場での人間関係は良好で、20代の社員が多い職場でした。現...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は遅くまで残業することはないが、事業所によっては1〜2時間の早出出勤が月何度かある。有給は１週間前くらいに申し出...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
広告業界は何となく華やかなイメージだったが、入社してみると結構泥臭い営業スタイルで、毎日新規顧客開拓に走るこ...
成長・キャリア開発:
チームでおこなうというよりは、個々でおこなう仕事量がとても多いので、多方面でスキルアップにつながります。基本、いわれたら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
敷地内には４つの建物があり、独特な名称で最初戸惑いますが、すぐ慣れます。
１つの建物は完全に空調が入りましたが、未だ空調のない建...
勤務時間・休日休暇:
企業カレンダーは、展覧会の搬入搬出によって決まるようで、スケジュールが出るのが非常に遅いです。
パートは出勤調整ができます...