平均年収
244 万円残業時間(月間)
29 時間事業の強み:
ヨーロッパとアメリカに精通している点。(部分的ではあるが、アパレル中小企業内ではダントツだと思う)
事業の弱み:
数字に強いのに、仕...
給与制度:
勤続すれば僅かではあるが、昇給していく。賞与はパートの人も勤続が長い方は出ていたようだが、雀の涙だったと聞いたことがある。正社員は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、元々9時～17時30分だったが、2021年から働き方改革で月１～2回の土曜日出勤がなくなった代わりに、9時～...
事業の強み:
海外の生産背景規模が大きいことは強みです。生産管理、工場勤務の経験であれば十分に積めるでしょう。
事業の弱み:
デザインやブランド立...
平均年収
343 万円残業時間(月間)
28 時間勤務時間・休日休暇:
入社時から比べても、働き方はだいぶ変わってきていて残業も少なくなってきていました。
自分は仕事をきっちり終わらせられている...
企業カルチャー・社風:
女性社員も必要であれば展示会や得意先同行など外出できる環境なので、新鮮でリフレッシュにもなります。
ただ残業してる人が偉...
平均年収
362 万円残業時間(月間)
31 時間事業の強み:
新規事業の立ち上げは正直難しいと感じるが、学校制服という商材を扱っているので事業そのものがなくなることはない。
とはいえ、少子高齢...
勤務時間・休日休暇:
向こう２、３年は業界全体が忙しいと思いますが、これが落ち着けば繁忙期以外は有給も取りやすくなるのではないでしょうか。申請...
平均年収
445 万円残業時間(月間)
21 時間給与制度：
年功序列である一定までは自動で更新される。
総合職であれば、数年ごとに微増されてゆく。
賞与は年2回(6月と12月)
住宅手当や転勤の場...
給与制度:
近年のボーナス支給額は年間2.5ヶ月程と低水準。モチベーションを維持できない。
基本給、手当は中小企業としては並みだと思われる。
評価...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
【カルチャー】
・「企業の都合」優先で動くことがありません。「顧客の問題解決」を優先に、企業の利益拡大の順となります。
・...
事業の強み：
同じ方向を向き、価値観の共有をしながら前向きに取り組んでいるスタッフが多いです。
また、経営者の浅見の明は頼りになります。「お客様...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当は、3ヶ月の定期代が全額支給されます。(定期券のコピーの提出必要)
３年以上勤めて退職しましたが、退職金はありませんでした。...
福利厚生:
甲子園での野球観戦
健康診断
インフルエンザの予防注射
オフィス環境:
最近新オフィスを建てたばかりなので社内はとても綺麗。営業フロアはフ...
平均年収
417 万円残業時間(月間)
25 時間勤務時間・休日休暇:
建物自体が20時(コロナ禍になってからは19時)に閉まるので必然的に残業は少ないです。部署によると思いますが、朝早く来る...
給与制度:
年一回昇給制度があります。営業は推薦された人が試験を受けてます。推薦されるかどうかは成績で決まっていました。企画デザイナーは試験は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生：電化製品は全て揃っている。しかし、保養所などは一切ない。基本的には社員には冷たいが、設備が整っているのは、前社長の趣味。故障したら...
社内制度：【社員交流のための制度】全くない。役員は高齢化。そんなことまで頭がまわらない。ゴルフをする高齢者のみ、交流がある。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みは週休2日であるのと、土日は休めないが割と体調を気遣ってくれます。この仕事量はまばらではあるため、出来ないこととでき...
勤務時間・休日休暇:
週休2日制
祝日も関係なく、営業があり、
年間休日は少ない。
夏季休暇は公休と合わせて5日。
年末年始は休みとなる。
職種により、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
前向きな失敗をある程度容認してくれる。
本音で会話が出来る雰囲気がある。
格式張っておらず気さくな人が多い。
ドレスコードは...
給与制度:
ステージにより給与が決まり、賞与は業績次第。
まず自分の所属カンパニーの業績で賞与の指数が決定し、次に自らの業績考課で賞与額が決まる...
平均年収
441 万円残業時間(月間)
30 時間勤務時間・休日休暇:
フレックスなので勤務時間は自分の仕事の進捗にあわせて柔軟に対応できます。担当により忙しい時期もありますが、年中忙しいわけ...
企業カルチャー・社風:
課が別々の会社みたいな感じなので、それぞれが雰囲気が異なる。
事業部閉鎖、潰れた会社の事業部まるごと中途入社みたいな人が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
手当は店長手当や社長の気分で何かしらの手当てでプラスって感じです。
働きがい:
お客様との直接のやり取りで働きがいはありまし...
入社時の期待と入社後のギャップ:
求人を見ていても休日を明記しないときがあるのでアルバイトは月に8日の休みを最低でももらえますが、私は自分の確...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
歴史ある伝統的な会社の中で人を大切にする精神は、大いに感じる。
ボーナス制度を最初に取り入れた事もあり、ある意味いい会社に感じる時も...
福利厚生:
基本的なオプションはすべて揃っており、クラブ活動や食堂も充実しているので、常にアットホームな環境で働きたい方にはもってこいだと感じ...
平均年収
388 万円残業時間(月間)
16 時間企業カルチャー・社風:
人が非常に優しいです。聞きやすいし､上下関係も感じていません。仕事している時にも､冗談を言いながら仕事しています。人間...
勤務時間・休日休暇：
勤務時間は9：00～18：00で、昼12：00～13：00まで昼休みである。（工場は休憩時間が少し異なる）休日休暇は、会...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
コロナ禍からの業績回復で昇給1回。
基本的に店長以下は契約社員なので賞与はなし。SNSでの活躍や店舗予算の達成などでのインセンティブ...
事業の強み:
帽子業界では有名どころになるので信用されやすいです。ただしそこにあぐらをかいてる感じが危険ではあります。有名ブランドのライセンス...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
もともと中国の中紡グループ傘下の会社であるため、外資企業。中国系の会社で働いたことがある方はわかると思いますが、基本的にむき出しで...
企業カルチャー・社風:
残業はあまりしません。実戦力を求めていますので経験が無い新人だと無理だと思います。
組織体制・コミュニケーション:
部門の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
寮（マンション？アパート？）の1室に何名かの共同生活スタイル。
個別の部屋はなく大部屋で4名ぐらいな感じ。
ほとんど家にいないので寝に...
勤務時間・休日休暇:
基本残業。繁忙期は終電になることもあった。メインのデザイン業務ではなく、定時を過ぎてから出荷や倉庫作業の残業がそこからス...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
特徴があまりない。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションい問題はない。
組織体制が頻繫に変わり、なか...
福利厚生:
社員持株会、退職金等
以前は契約していた保養施設が使えたが、5年程会社の状況も悪いのか使うことができなくなった。
オフィス環境:
共有ス...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金あり、会社負担で医療保険に入ってもらえます。入院や手術を受けたときに使えます。
オフィス環境:
昨年新築された北欧をイメージした...
勤務時間・休日休暇:
お店の社員はシフト制で、土日も出勤がありますが、本社は土日祝休みで、月に1回土曜日出勤があります。
本社は、7月と2月に一...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
デザインに携わる機会は圧倒的に多かったと思います。企画も提案したら必ず聞いてくれる環境でした。古い考えもある会社だった...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はそれなりに与えてくれるが、あまり新しいことはしないような社風のため頻繁には挑戦しない。風通しの良さはある...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与に限らずだが、古い会社体制が今も変わらず対応が他社よりも遅めと感じる。頑張ったら頑張っただけ報われる訳では無い感じ。
評価制度:...
企業カルチャー・社風:
ファッションに精通する人間が多く、私服通勤でゆったりしています。
組織体制・コミュニケーション:
体育会系でほとんどの役職...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
一昔前はインポートファッション業界として有望、または名のあるブランドを取り扱い、それらの販売契約獲得力もあった様に思うが...
給与制度:
賞与は事務はあまり多くない。お給料も事務は少なく昇給も微々たるもの。長く続けていてもほぼほぼ横ばい。日毎内容も変わらないのでまぁバ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日休み。近年はあまり残業がない様子で、残業した分ちゃんと残業代は出してくれます。
定時上がることは会社的に推奨しています...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は新人でもある。逆に新人だろうがいきなり仕事を任せる。自分で何とかする力が必要。
組織体制・コミュニケーショ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
店舗のスタッフは、だいたいがアルバイト→正社員→店長の順でキャリアアップしていくが、そこから上がることはほぼない。本社が...
給与制度:
販売員の給与は相場が低いので、満足のいく金額では無かったが致し方無いのかなと思います。
ただ私の店舗は私が契約社員で店長含めそれ以外...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
会社のカルチャー・社風についてですが、少し古い印象を受けました。
組織体制・コミュニケーション:
会社の組織体制や社員同士...
企業カルチャー・社風:
歴史的には古いので良くも悪くも昔ながらの会社。時代の変化に合わせることが出来ず、体制がいつまで経っても変わらず他社との...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
社販で少し割引があるようですが、購入したことが無いので、割引率などは分かりません。
商品が好きな方には良い制度だと思います。
オフィス...
事業の強み:
時代や環境に合わせて柔軟に方向性を合わせれる所です。
事業の弱み:
何にでも飛びつくので、商品が浅いです。
事業展望:
時代に合わせて、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
災害用毛布では業界シェアを半分近く占めるメーカーであるし、一般寝具においても業界が縮小する中ではニッチな需要に対応する体力がある...
成長・キャリア開発:
実戦投入で鍛えられる風土がある。受け身の姿勢では社内フロー、商品や業界知識の獲得に苦労すると思う。逆に言えば自身が率先し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境：週に一度早朝会議と早朝社内清掃があり、8時前出勤が義務化されている、その他会議が月に5，6回あり拘束時間が長い、また提出書類や...
教育・研修：特に有りません。一ヶ月程座学研修でしたが、研修スケジュールが組まれている訳でも無く、意味の無い事ばかりでした。OJTでも為になる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
デザイン室では、大手のキャラクターを扱うので他社よりも数段上のスキルが必要となるので、転職などでも有利。
事務職では、海外...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、おおむね残業も少ないのですが、月一回の土曜出勤日があり、せめて完全週休二日制にして欲しい。
多様な働き方支援:...