平均年収
349 万円残業時間(月間)
12 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
私が勤めていた店舗は、社員さんがいなく、全員アルバイト、パートでした。
本社の方もあまり店舗にこないため、長く...
成長・キャリア開発:
副店長や店長の育成研修、商品知識や接客の研修など意欲があれば参加できるものが多く熱意があればドンドン成長できる環境にある...
福利厚生:
当時には珍しい生理休暇がありました。使用したことはなく、人事の方への連絡は、当時メールなどなく電話のみで行っていました。
制服として...
勤務時間・休日休暇:
休憩が1.5hあっての実働8時間なので、1日9.5hシフト。拘束時間が長く、館によって営業時間も異なる為、仕事の日はほぼ...
企業カルチャー・社風:
とにかく古いと感じました。退職してたからかなり時間も経つので多少は変わっていると思いますが、紙媒体が基本でした。
組織体...
給与制度:
20代30代は他よりも貰っている感じはある。
ただ成績によってもらっているひとと、通常のひととの差があると思います。
店長になればけっ...
平均年収
342 万円残業時間(月間)
16 時間女性の働きやすさ:
女性が多い環境なので、男女関係なく実力主義で評価される会社です。勤続年数や過去の職歴は関係ありません。アパレル未経験の方で...
女性の働きやすさ:
売上に応じてスキルアップが出来ていたため、売上好感度の高い社員は男女差はない。
そしてマネジメントやスタッフ間のコミュニケー...
平均年収
344 万円残業時間(月間)
15 時間給与制度:
アルバイトの場合、当たり前ですが勤務日数や勤務時間が多ければ多いほど貰えます。私が働き始める前には三ヶ日期間に出勤すれば約10,0...
給与制度:
昇給は毎年1回するが、勤務年数が増えても大きくは昇給しない。
正社員は等級があり、その等級が上がれば一気に数万円月給が変わる。
しかし...
平均年収
314 万円残業時間(月間)
12 時間成長・キャリア開発:
研修などの制度はしっかりしておりそれぞれの店舗トップが本社で会議があり、その内容を店舗間で共有してスタッフのモチベーショ...
給与制度:
新入社員だと手取りで考えると15,16万程度になり、賞与は業績賞与の年一回である。
また、業績賞与の金額は年間に販売している金額ベー...
平均年収
300 万円残業時間(月間)
21 時間企業カルチャー・社風:
毎月ディスプレイの提案など発案する機会があり、新人や経験が浅くてもアイデアが良ければ積極的に取り入れてもらえたり、自信...
企業カルチャー・社風:
人員が少ないので、若手にもチャンスは多く回ってくる。また接客のレベルはとても高いので、おもてなしという面ではいい接客を...
平均年収
318 万円残業時間(月間)
12 時間評価制度:
アパレルブランド配属でした。評価頻度は半年ごと。数値結果がしっかり反映される。レジでは常に個人売上をつけており、個人予算達成率が重...
勤務時間・休日休暇:
私はパートで店舗の販売の仕事をやらせてもらっていました。
勤務時間ですが、面接時に言った通り、こちら側の希望通りの時間にし...
平均年収
304 万円残業時間(月間)
26 時間成長・キャリア開発:
店舗状況にもよりますが年齢に関係なく、若手でも店長職には挑戦しやすい環境でした。
早い人では入社から2年ほどで店長になれる...
福利厚生:
退職金はあるが、勤務年数条件あり。
他に福利厚生と言えるものはない。
オフィス環境:
会議室やフリースペースがあるが、気軽に使用しにくい...
平均年収
351 万円残業時間(月間)
12 時間事業の強み:
オーダースーツ業界の中では老舗と謂えるのではないでしょうか。それくらいです。
事業展望:
業界的に厳しい中で時代に取り残されている気...
給与制度:
小売業にしては、もらえると思う。
店長になると5万円の手当が付く
経営陣が変わりボーナスも出るようになった。
以前のような給与カットなど...
平均年収
383 万円残業時間(月間)
32 時間勤務時間・休日休暇:
早番や遅番があるので、勤務時間は以前より改善されてきていると思います。休みに関しても希望休は確認されます。ただし、やはり...
組織体制・コミュニケーション:
社長トップダウンの会社となります。社員間やスタッフ間のコミュニケーションは悪くはないと思いますが、アパレルの華...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
年齢性差関係なく、実力のあるものが評価される。
上司が20も歳の離れた若い女の子とかもザラ。そこに対してどう感じるかはそれぞ...
事業の強み:
Vivienne Westwoodをメインで扱う会社であるということ。
事業の弱み:
Vivienne Westwoodをメインで扱...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:健康診断の内容は充実している。病欠などで休むことは難しくない。社内にキッチンがあって、食事をつくってくれこともあったが、従業員が満...
働きがい:お客様のために、尽くせる環境なのでとてもやりがいを感じておりました。ある程度、会社に対しての提案も通るので楽しかった。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
・楽天市場ではそれなりの位置を保っている点
・コアなファン(リピーター)が多い点
・セレクトするセンスが良い
事業の弱み:
・リピーター...
勤務時間・休日休暇:
固定で毎日2時間の残業があり、残業代は月給に含まれています。
定時の18時に帰る人はいないので、「みなし残業」とは違うよう...
平均年収
277 万円残業時間(月間)
29 時間成長・キャリア開発:
研修制度などはあったがそこまでしっかりしていないと感じている
働きがい:
販売自体、お客様とコミュニケーションをしお客様のニ...
働きがいを感じるポイント:
お客様に感謝された時、売れずに残ってしまっている商品をスタッフの力で売ることが出来たとき、自分に会うことを目的にお...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金は3年以上からいただけます。慰安旅行も年に1回ありましたが、3000円の積み立て制度で不足分は会社が補います。もし旅行がない...
成長・キャリア開発:
基本的な業務に慣れてくれば、年齢や経験に関係なくさまざまな業務を任せてもらえます。やりたいことはどんどんチャレンジさせて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は上層部の方たちとの相談によります。
年末年始は給与が上がります。
残業手当は出るので給与面では不満は感じられませんでした。インセ...
勤務時間・休日休暇:休日出勤は何度かあったため、休んでいる感覚がなかった。締め作業の確認等は休日関わりなしにメールが来て、返信しなければいけ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
水曜日はノー残業デーなので早く帰る事ができます。しかし逆に、水曜日以外は残業することが当たり前です。むしろ残業していない...
入社理由:
販売をやりたく、探していたところここの会社を見つけ、入社致しました。明るい雰囲気と初心者でも働きやすい環境が魅力的に感じられました...
平均年収
388 万円残業時間(月間)
30 時間勤務時間・休日休暇:
休日は日曜、祝日と隔週
有給は年間14日、夏、冬3日ずつと決められている。
基本的に有給の持ち越しはできなくて無理矢理消化せ...
企業カルチャー・社風:
アパレルといった業種だからこそなのか、自由な面が多く意見や聞きたいことも風通しが良いから確認ができた。
コロナ禍での衰退...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
扱っているのが呉服なのもあるかもしれませんが、かなり昔の考えの強い会社です。
やる気、気合がよくきこえてきます。
組織体制...
福利厚生:
お店には高価な商品、価値の高い商品がたくさん並んでいますので、目が肥えていきます。社員割引がありますので、お着物が好きな方はお得に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【仕事の進め方】非常に進め難い。全て社長の言う通りにしなければならない。海外営業は2人で、営業、船積、銀行関係書類作成、コレポン、...
働きがい:【仕事の自由度】最初は英文営業や海外営業・実務を解っている人が居ない為、自由度は有りましたが、結果、貿易の売り上げに会社が頼る様に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
本社では商品管理の重要さとその知識に広い経験をすることができます。
また、二次流通の世界とはどういう風に日々動いているのか...
福利厚生:
とにかく所属する皆の仲が良く、大忘年会でのビンゴ大会の景品が豪華です。
本社オフィスと全店舗にはウォーターサーバー、お薬が常備されて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
■いい点:とにかくいろいろ経験できる、運営に少しなりとも関われる、自分の業種以外の仕事もタイミングによっては参加できた...
福利厚生:
少人数、小規模の会社ですが福利厚生が充実しているイメージ。
医療費負担があるおかげで、体調不良の時の受診や、歯医者などにも気軽に通え...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
キャリア支援はなかったです。
顧客対応などのコミュニケーションスキル、販売スキルは身につきました。
働きがい:
お客様とのコミ...
福利厚生:
退職金はない。
有給はしっかり使えるが連続で5日以上は取れない。
なのでこの会社にいる限り遠方の旅行へは行けない。
社販で自社ブランドの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:10年越勤務の元社員。長年に渡り昇給賞がなかった。寸志の支給も3回程。寸志最高額が手取り25000円。給与は2度3度の減額にて手取...
働きがい:【一番つらかったこと】上司との考え方の相違に悩みました。しかし人それぞれの考えがあり、仕事の仕方があるので、自分は自分のスタイル、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
週休2日で、木曜日が定休(一部除く)なので土日休めないとしても比較的予定が立てやすいです。もう1日はシフト休なので希望が...
女性の働きやすさ:
紳士服が専門なので商品の知識やお客様とのコミュニケーションの取り方は工夫がいるかもしれませんが、接客・業務は男女問わず同じ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【スケジュールの決め方について】スケジュールは自分で決める事ができる。しかし一人一人の仕事量が多い為、スケジュールというよりひたす...
福利厚生:【社員交流のための制度】忘年会が年末に一度あるのみでそれ以外には会社主体ではなし。スタッフ同士がプライベートとして食事するぐらいで...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
入社前は、営業職に苦手意識があり違う部署で入社しました。社内教育や先輩方にサポートしてもらいながら苦手意識を克服し、5年...
勤務時間・休日休暇:
残業はそんなになかったです。有給休暇などは取りにくい雰囲気でもなく、事前に申し込めば問題なくとれる雰囲気でした、
多様な働...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
オーダースーツなので既製品での販売よりもお客様との接客時間が長くなる分、顧客化には繋がりやすい業種である反面、目の前に商品がない...
給与制度:
基本的に昇給や賞与はありませんでした。昇給システムがないので、人によってはあったのかもしれませんが、3年勤めていた中で昇給はなく、...