平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
転職前は決められた物を売る営業をしており、値段を下げて注文を取るスタイルやお願い営業のようなスタイルが自分にはしっくりこなかったの...
入社時の期待と入社後のギャップ:
学生時代、化学の成績は悪かったですし、化学の知識は全くなかったので入社前は不安でしたが、お客様と話していると...
平均年収
531 万円残業時間(月間)
30 時間事業の強み:
新規事業はほぼなし。
既存事業はおおよそ高シェアを誇るが、同業他社も年々レベルが高くなり、シェアが少しづつ奪われている状態。
事業の...
勤務時間・休日休暇:
フレックス制度があり働きやすい休暇も調整しやすいかと。ただし営業は部署によっては休日作業、年末年始&5月連休も作業で休み...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
一部の部署でベンチャー企業と手を組み、新素材の開発生産を行っているが市場が飽和して来ているため、新たな展開先が必要である
事業の弱...
企業カルチャー・社風:
社長が変わってからは若手をドンドン海外に挑戦させる風土があるようです。
やりがいを求めて退職される方もいるので、このよう...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由・入社後の印象:入社当時は、自分の学んできた分野に近い事業内容であること、比較的自宅から近距離にあるという事が決め手になって就職しま...
勤務時間・休日休暇:2018年に滋賀県の大津から彦根に集約移転したのですが、交通事情で残業できる人(彦根組)、できない人(大津組)が明確に分...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
親会社に依存していないところ。取引先はたくさんあるので、横展開の可能性はいっぱいある。
事業の弱み:
チームワークはなく、個人商店と...
企業カルチャー・社風:
少数精鋭のため、やる気次第で色々挑戦できる環境である。
組織体制・コミュニケーション:
部門が変わらず、さまざまな人と話す...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
基本的に体育会系である。特に会社での役職よりも入社年度が重視され、年上で先輩の部下が、年下で後輩の上司を怒鳴りつける場...
勤務時間・休日休暇:
配属先による。
本社や開発は残業や休日出勤はあるが、ある程度調整はきくし、在宅勤務もできる。
地方の出張所の場合はお客さんの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生はほぼない。
子供手当てと定期代全額負担位。
給与制度:
ベースが低いと思う。
手当ても役職につかないとないようなもの。
営業手当てがあるが、条件満たしてから初めて貰える。
評価制度:
個人の頑張...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
新人の時は、さまざまな資料作成を通してExcel技術がある程度向上すると思われる。日商簿記3級や危険物取扱者乙種第4類の...
給与制度:
年間で支給される賞与が少ないと感じている社員が多く、評価についても疑問を抱くことがあった。部長や支社長からの評価が良かったとしても...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:個人で担当する営業先様を1から全て見積から納品までにいたり関わりを持たせていただけるので、自分のやり方で仕事が進めていけます。一人...
教育・研修:入社時に決まった研修や勉強会などはありませんでした。仕事については実践で学ぶこととなります。しかし、協力会社との関係性もよく、時...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【個人の裁量について】現場責任者として赴任してからは、自分の裁量を認められたと思いましたが、やはりチームの助けを求めなければ乗り切...
働きがい:【経営陣との関わり】支店長、部長、次長クラスとはほぼ同等の立場で意見交換できる立場にいました新規クライアントを契約する場にも同席し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給はほとんどない。
給料は低くも安定している。
ボーナスは2ヶ月程度、手当もほぼない。
タイムカードかあったので、時間管理はしっかりさ...
福利厚生:
とくになかった
オフィス環境:
環境は大きな問題がなかった。
複数の会社が入るビルなので、一階に売店があった。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
業界での立場がしっかりしており事業内容もあいまって非常に安定している。新型コロナウイルスの影響をそれなりに受けているが経済の回復...
勤務時間・休日休暇:
年に何度か土曜日出勤の日があるが、基本的に全員有給を消化するので実質完全週休2日制である。しかしながら残業代は上長が認可...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:小さなベンチャー企業からスタートし、今も成長途中なので、福利厚生や各種制度などが追いついていない印象はあります。 ...
成長・キャリア開発:100%自社開発で、開発者個々人の責任範囲が大きいため、「自ら成長するしかない」環境。 ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:自由です。主な業務や雑務、本当にやることがなくなると、自由に過ごしていても、特にお咎めはありません。
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】契約の更改ちゅうしんで伸びは期待できない。本来損保なのに生保を保険会社から押し付けられる為無駄な時間...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業はほとんどなく土日祝完全に休み。有給休暇も非常に取りやすかった。
多様な働き方支援:
勤めていたころはリモートワークがな...
事業の強み:
独自の商品を扱っているため安定している。自社工場もあり品質も高く顧客からの信頼も厚い。
事業の弱み:
特にない。
事業展望:
特にない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:人をとても大切にしてくれる職場。辛いことがあっても乗り越えていこうと思える環境が整っていると思います。
働きがい:事業内容が複数の分野に亘る(食品、医薬品、化粧品、工業用品)ため、会社全体としては景気変動や特定の業界の浮き沈みに影響され難く、非...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年功序列で能力差はあまり関係ないという感じです。手当も少なく昇給も少ないです。賞与も当てにできません。
評価制度:
年功序列で実力では...
勤務時間・休日休暇:
残業は少なく休暇もとりやすい環境にあると思います。年末年始にはまとまった休みも許可されます。
多様な働き方支援:
副業禁止か...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しは良いと思います。挑戦する機会は男女問わず与えられます。社風は歴史が重んじられます。消防実技訓練があり、新入社員...
女性の働きやすさ:
有給休暇は取得しやすい。女性の管理職はほとんどいません。結婚退職や妊娠すると退職する社員が多いし、周囲も退職するだろうと考...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
古い体質の会社ではあるが、近年は組織体制もガラリと変わり、時代の流れに追いつこうとしていると思う。人事体制やテレワーク...
福利厚生:
オフィスは綺麗で、ドリンク等も用意されているので満足度は高いように思います。家賃補助や寮も用意されているので特に不安なく新生活をス...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:昇給制度はあるものの、昇給金額は非常に低い。残業はほぼ毎日あるが、残業代は一切発生せず …平均:40時間/月 客先によ...
会社の安定性:関西ペイントの塗料を販売する商社な為、よほどのことがないかぎり会社が倒産することはないと思われます。自動車用塗料の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
入社地域と違う地に配属されると家賃補助があります。
オフィス環境:
支社によりますが古いところは本当に古いし十分な設備もありません。人...
評価制度:
会社が定めた独自の評価制度がありますが、制度がコロコロ変わるのであまり安定した基準はないように感じます。またその評価基準も一応全社...