平均年収
366 万円残業時間(月間)
22 時間事業の強み:
強みとしては人が存在する限り医療はなくならないと思います。
ただ競争は激化していくので、取り残されないかは心配です。
グループ病院で...
給与制度:
管理栄養士として新卒で病院に就職となると、グループで募集している職場に人はどうしても集中します。委託などが入っている場合は募集枠が...
企業カルチャー・社風:
グループ内の医療機関や施設で成績を競わせる傾向があるため、近隣医療機関や施設の所属長と上下関係があったりすると忖度を働...
福利厚生:
入社当初は希望があれば借り上げの寮に入れますよと言われたが、事務長が変わったのが理由かわからないけれど、入社時に引っ越してきた新人...
経営陣への提案:
福利厚生の部分で、他社と比較し遅れがでていることは否めません。一部定年が55歳の項目が残っており家族手当も中途半端にもらえな...
福利厚生:
退職金はある程度もらえるのでしょうが、期待できる感じではありません。
寮、持株会、ストックオプション、財形貯蓄ってなんですか?
ここで...
勤務時間・休日休暇:
職員同士協力して仕事をする風土の為残業はほとんど無し、休みも取りやすく、ワークライフバランスが取りやすい。ただ雰囲気や忙...
福利厚生:
退職金、通勤手当てはあるが、住宅手当、寮はなし。
昔は財形貯蓄あったらしいが今は無し。
オフィス環境:
駅から遠い。以前は駅からシャトル...
平均年収
323 万円残業時間(月間)
26 時間企業カルチャー・社風:
グループ内のつながりを大事にしており、他院と合同で接遇研修や、役職者研修などをよく開催している。
役職者同士の距離が近い...
給与制度:
昇給の基準は曖昧なように思う。賞与額についても、役職についておらず勤続年数も浅かったため不明だが、一般的もしくはそれ以下のように思...
平均年収
521 万円残業時間(月間)
31 時間成長・キャリア開発:
正直、研修制度などはかなりイマイチな部類に入ると思われる。東京都の枠組の外側に位置しており、東京都の研修制度などはあまり...
福利厚生:
住宅補助はきれいな借り上げマンションに3万円程度で住むことができます。いずれも病院から徒歩10分以内で築10年以内です。バストイレ...
平均年収
375 万円残業時間(月間)
30 時間事業の強み:
医療に止まらず東京をあたたかい街にするべくカフェや保育園を新規事業化するなど幅広いです。在宅医療は今後も拡大し、病院経営の大きな...
福利厚生:
社員を大切にしているのが福利厚生で伝わってくる。
社員同士のコミュニケーションをつくるキッカケ作りに部活動費という制度がある。
飲み会...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
4週8休制度を採用しており、月ごとに休日の日数が割り当てられている。
(8月は10日分休み、11月は9日分休み、など)
総務...
福利厚生:
・退職金あり(原則3年以上の勤続が条件)
・住宅補助あり(世帯主、毎月家賃支払いまたはローン返済の)
・社員寮あり(空きがあれば独身女...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
今まで基本給15万だったのに、今年度に入り基本給10万、ライフデザイン手当5万となぜか分割されています。
他は等級ランク(役職につか...
事業の強み:
自分自身の成長が見えることについては強みになると思う。
ただエンジニアなどと比べるとやはり給与面においては安くなってしまう。
事業の...
平均年収
370 万円残業時間(月間)
12 時間企業カルチャー・社風:
地域住民の生涯をサポートするという理念で治療、リハビリ、日常生活への復帰を目標に取り組んでいる
経験の長い人に倣い、安定...
勤務時間・休日休暇:
パートは時間できっちり帰ることができます。正社員さんでも早く帰れるシフトが月に何回かあり、少しはリフレッシュできるのでは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
検査技師にはその検査によって上位の資格試験がある。会社では資格試験2級を推奨しており、合格すると資格手当がつく。また、...
勤務時間・休日休暇:
遅番、早番あり。遅番早番に入りたくない場合は、前月の締め切りまでに上司に報告してシフトを組んでもらえた。
遅番の場合は、最...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
前残業はあり。残業の時間についてはそれぞれの病棟や場所によって大きく変わるので一概には言えないが、やはり病棟ナースの方が...
給与制度:
医療事務としての給与は通常と考える。昇給、賞与は評価性だが正当性はなんとも言い難い。
男性職員は当直勤務があり、体調に留意が必要と考...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
院内研修は盛んであり、頻繁に各種委員会からの研修が開かれる。基本的に勤務時間内の研修であり、時間外の研修であっても、1時...
モデル年収:
給与は年功序列的に上昇する。給与のうち基本給は年間4000円程度づつ上昇する。賞与は夏と年末の年2回支給される。賞与は全職員一律...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:私が最初に聞いていた時給と異なっていました。会社の説明不足でした。3ヶ月は全く異なる時給でした。3ヶ月経過しても時給は上がらず私か...
社内制度:制度よりも、雇用側が働く側に支払うお金をあまり惜しみすぎなければ良いと思う。また普段の仕事上の臨機応変に対応できる事務業務から福利...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
寮は月に2.5万円給与から天引きされます。入寮者は住宅補助が貰えない仕組みになっていて、それを考えると寮費は5万くらいです。寮は病...
給与制度:
月給は低い、専門学校卒だが寮費を引くと手取り20万もいかない金額。ボーナスはそれなりに出るが、月給がそもそも低いので、給与は満足い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
やや残業があり、土曜日出勤もある。
外来で勤務していたため、最後の患者さんが帰宅されるまで残業しなければならない。
外来から...
勤務時間・休日休暇:
不定期で休みを選ぶかたちなので、配属の部署が忙しい曜日とかでない限り基本選べると思います。ただ毎月10日まではレセプトが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給料自体は他のところと比べて高い方ではあると思います。ふつうの方だとここまで新卒でもらうことはできないと思うので、給料重視の方はお...
企業カルチャー・社風:
上からの指示は絶対。
下を助けてくれない。
組織体制・コミュニケーション:
先輩と話しずらいし、頼んでも適当に流され、できて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間年収・給与の満足点:
給与はそれなりの額をいただけていました。評価制度ははっきりいって、上手く動いているようには思えませんでした。
年収・給与の...
モデル年収:
これも社員により、雇用形態により、異なります。他社との比較が容易な歯科系の専門職の場合、不満の声は多々耳にしました。元々役職手当...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:叔父が亡くなった時、有給休暇を使ったが、翌月給料から時給計算で引かれていた。また、休んだことで就業規則が院長の一存で変更...
成長・キャリア開発:患者さんに対して、院長からマッサージの手順を教わったが、数か月後に院長へマッサージしたところ、手順が変わっていると指摘し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
部署を超えた交流が少ない。新入社員は全ての部署である程度の教育があるようだが、嘱託・パート職員は配属された部署...
福利厚生:
寮はいくつかあり、希望はできません。職種によっては入れません。通勤手当は寮に入ってない場合は出ます。住宅補助は一律支給です。(こち...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生はとてもしっかりしている。おそらくおおもとが共産党の組織なので。多少思うことはあるものの、今まで働いてきた企業の中ではダン...
働きがい:【仕事の進め方】部署のメンバーが少なく、全員が女性ということもあり互いに気遣いをし合っているのでとても仕事に取り組みやすいです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
月給はかなり高めですが、賞与が少ない。昇給はなし。入職時提示される額とはかなり違った額になります。私の部署では各職種ごとにサブリー...
企業カルチャー・社風:
雰囲気はそこまで悪くありません。ゆるめです。患者様は他の病院がとらないような認知低下しているような方、重症の方が多く、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
寮は25000円で希望者はおおよそ全員借りられると思います。量を借りない人は住宅補助で25000円支給されます。寮は3年の入寮制限...
成長・キャリア開発:
事務員としての一般的な職務と、臨床研究に関した医学用語、医学知識を学び、医師とのやりとりの中で気遣いとマナーを学ぶ。支援...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土曜日は外来もあり休日ではないので注意。それでも休みはまあまあもらっていた。
病棟にもよるが、希望休は通りやすく連休も取り...
勤務時間・休日休暇:
希望休は通りやすい。病棟によって細かいルールは異なりますが、4連休以上は師長に相談、3連休なら申告しなくてもOkでした。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
今増えている不妊治療という分野で、必ずまた言っていいほど必要になってくる人材なので市場価値は今後とも上がっていくと思う。
事業の弱...
企業カルチャー・社風:
患者に寄り添い、それぞれに合った治療方法を選択しているので、親しみやすいお医者さんという感じがする。
組織体制・コミュニ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
朝礼で音読、意見発表、司会進行などがあった
組織体制・コミュニケーション:
上司がしっかり部下をみてくれていた
ダイバーシテ...
福利厚生:
産休、育休
社会保険完備
賞与あり(業績による)
住宅手当、一部あり(10000)
交通費あり(15000)
制服貸与
独立開業支援
産休、育休...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
最大の特徴は、精神科在宅医療専門という、他にはあまり見ないサービスを提供しているところ。
医療が必要でありながらもそれに繋がれない人...
事業の強み:
競合が少なく、オリジナリティが強い事。
新規相談数は伸び続けており、ニーズはなくならないと考えられます。
自分たちで考えて動くため、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
新しい知識や技術を求めるのは難しいか。良くも悪くも勤続年数の長い職員が多いため変化を嫌がる傾向。
組織体制・コミュニケー...
勤務時間・休日休暇:
医療職にしては勤務時間は短く、休日数も多い。有給取得も総務が管理しており、十分出来ている。
夜勤や土日祝勤務が出来なくても...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金はなし。住宅補助はないが、引越し手当てはあり(近くの場合)。寮なし。通勤手当は全額支給されます。
オフィス環境:
建物は古い作り...
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は仕事の必要最低限のコミュニケーションです。温かい職場とは思わない方がよいです。人にもよりますが、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
とくに大きく挑戦というわけではない。また、社内の風通しは良いため、気を遣いすぎて疲れるとかもないと思う。
組織体制・コミ...
福利厚生:
普通。悪くないと思う。けどものすごくいいわけでもない。ただ、やる気をアピールすれば評価は分かりやすくされると思う。
オフィス環境:
立...