平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、長い。
現場は、8割千葉。
日曜も出勤あり。
休みたければ休めるが気まずい。
多様な働き方支援:
なし
福利厚生:
通勤手当あり。
ガソリン代も領収書あればしっかりもらえる。
オフィス環境:
立地は、あまりよくない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
事務方だったので、事実上の週休2日だったが、現場はそうではない。その点は注意。
多様な働き方支援:
コロナ対策で、事務方はリ...
女性の働きやすさ:
事務方では特に男女の区別はなかったので、まあ良いのではないか。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:自分のスキルを生かして、可能と思われる仕事を自ら選んで担当することが出来るので、その事により達成感を得られたり、自分の能力を上司に...
成長・キャリア開発:自分に経験がない仕事でも、他に出来る人がいなければ、インターネットで方法を調べながら仕事をこなしていきますので、必然的に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:大きな規模の会社ではないですが、経営は安定しています。今後数年で経営が不安定になることは無いと思います。
雇用の安定性:現状ではリストラなどは聞いたことがないので、安定性は高いと思います。勤続年数が多いひとがかなり多い会社だと思います...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間社内制度:仕事に無関係と思われる本を読まされる。離職者が多いと聞く。1人で行う仕事だからか、人によってやり方が違い、...
勤務時間・休日休暇:残業はほぼない。忘年会や新年会など一切ないので、割り切って仕事のみしたい方には向いていると思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は平日は基本的に残業は無いが、多いときは週ニベースで夜勤がある、その夜勤は平日朝から働いてからの夜勤がある、また...
福利厚生:
特に無し
オフィス環境:
2010年に会社ビルを立て直したので比較的綺麗。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
この会社は家族経営の会社で経営陣だけ良ければそれで良いと考えていると思います。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士の...
勤務時間・休日休暇:
休憩時間であってもトラブルがあれば対応しなくてはなりません。その分の時間外はつきません。有給休暇は取得しずらい環境にあり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業での社会貢献:公共工事がメインなので貢献度は大きいと思います。今後も成長する業界で生き残ればそれなりに成長できる企業となるでしょう。
事業での社会貢献:古い体質の業界なので・・・業界全体が数十年遅れた考えで今後その辺が変わると業界全体が激変するかもしれない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:人による。浄給水場に配置されるのは基本的に電気職・機械職の人で、水道事務所に配置されるのは土木建築職の人。電気機械職は基本的に施設...
福利厚生:福利厚生は一般的な公務員と同じだと思われる。有休は1年に20日分支給され、最大の累積が40日まで、それ以上は買い取り等の処置はなく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
人口が増加してるので暇にはならない。
事業の弱み:
3K職場なので職員が来ない、リサイクル事業なので国や自治体がプラスチック、ペット...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8時間、休日はカレンダーによるが業者のかみ合いで祝日出勤有り、有給休暇無し。
多様な働き方支援:
体調不良のみ早退...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:管理職からヒラまで定時で退社しサービス残業の強要もない。良く言えばおおらかな社風でノルマもなく働きやすい。
企業文化・社風・組織体制:管理職の裁量権が強い。年功序列。教育制度が整備されていないため社員毎の知識差が大きい。スキ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:競合もなく安定した環境なので穏やかに過ごしたい人にはよいが、スキルアップや挑戦したいと思う人には物足りないと感じると思う。た...
成長性・将来性:競合する企業もなく仕事がなくなるということがなく、ほぼひとつの施設しか扱わないので特化した専門性を追求できる。有...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
職場による。常時管理が必要な業務を行う係であれば、非常時に休日深夜問わず電話がかかってきて現場出動の指示がでる。また有給...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
女性は基本的にいない
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与は低いですが賞与は年に2回ありけっこうもらえるほうだとおもいます
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
全部自分で勉強しろとの会社でいいのか悪いのかわからない
働きがい:
太陽光の仕事の経験にはプラスだが金銭的収入にはつながらな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事の裁量権:
期間限定の派遣社員として
お世話になっております。
仕事内容も丁寧に教えて下さるし、人間関係も良好な職場だと思います。
社員として働...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
上司にやりたいことや希望を伝えると、やらせてもらえる環境があります。自分のやり方でやってみて、結果どうだったかを大事に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生制度の満足点:
家庭(特に子供)の行事や、突発的な休暇については、欠勤扱いにならないので、その点は非常に助かる。
福利厚生制度の改善点:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給、賞与は特にない、冬場は仕事が終わり次第早上がりさせられる分
夏場残業しても残業代は発生しない
評価制度:
施工は綺麗にするので能力...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助、家賃補助、社宅寮はありません。
通勤手当も先程述べた通り、適当な数字になります。退職金等は3年目以降から発生し、5年目で辞...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
まさか部首異動があるなんて思ってもいなかったのでとてもショックでした。しかもそうならないといけない状況になり...
経営陣への提案:
もっと事務員が働きたい状況にしてほしい。ほんとの上の人は実際に働いている人の状況、心情がわかってないと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は夜間工事とか県外出張とか聞かされていなかった。実際入社してみると県外での夜間工事が長期間あった。県外...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生は必要最低限のみ。特別なことはなにもない。
オフィス環境:
自社ビルだが、古く修繕もしないのでボロく見える。最寄駅からは遠い。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間モデル年収:
設立して5年目の会社で、最近中途入社を採用しだしたので、まだ明確な給料体系がない。
昇給・昇進スピード:
採用時から課長職、
部長職に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
子育て中の人に関しては早退・欠勤時も休みはとりやすいと思われる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
繁忙期等を除いて有休取得は推奨されている。また36協定によって夜22時以降の残業は基本的にはできない。
災害対応の時などは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
ガソリン全支給だけありがたかった
オフィス環境:
特に無し