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株式会社平和の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
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その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月22日
企業カルチャー・社風:挑戦したいこと、改善したいことについては上司に気軽に提案で
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回答者: 男性/ 営業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月22日
企業カルチャー・社風:もともと現在の平和は10数年前に平和とオリンピアという2つ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年01月17日
企業カルチャー・社風:お客様のイメージではあるが、アフターフォローがなく、売りっ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月27日
組織体制・コミュニケーション:平和、オリンピアで少し考え方に違いがあるように感じ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月18日
企業カルチャー・社風:トップダウンが強い、拠点は拠点長の裁量が大きい組織体制・コ
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回答者: 女性/ ゲストサービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:交流しようとしなければ他部署との接点は基本的にありませんでし... 続きを見る
3.4
東京都港区新橋3丁目20-1TOWAJ’Sビル 5F
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ パチンコ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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