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株式会社カーメイトの電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

契約社員
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女性
回答なし
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口コミ投稿日:2021年02月05日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発/ 担当エンジニア

2.8
口コミ投稿日:2021年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:30才前後に年俸制に変わり、提示年俸の1/17が月給となり残りはボーナ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発/ 担当エンジニア

2.8
口コミ投稿日:2021年02月05日
福利厚生:これといった福利厚生はありません、あるとすれば自社製品の社割くらいです
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月11日
勤務時間・休日休暇:残業はほぼ出来ない。多様な働き方支援:リモートワークできる人
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月11日
成長・キャリア開発:会社は多少教育制度を整備しているが、人事は勉強する事は自分の
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口コミ投稿日:2021年10月11日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年間昇給は微々たるもの。評価制度:何2回面談があるはずだが、評価表を提
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発/ 担当エンジニア

2.8
口コミ投稿日:2021年02月05日
事業の強み:タイヤチェーンなどの冬物商材に強みがありますがその年の降雪量に左右さ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発/ 担当エンジニア

2.8
口コミ投稿日:2021年02月05日
多様な働き方支援:早帰りなどはできますが基本的に有休が余っているので午後休を使っ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月11日
女性の働きやすさ:女性が活躍できる場所、職種もあるが上層部に女性はいなく、まだま
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2.8
口コミ投稿日:2021年10月11日
企業カルチャー・社風:チャレンジを積極的にする事を重要視している。雑貨なども多く
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発/ 担当エンジニア

2.8
口コミ投稿日:2021年02月05日
女性の働きやすさ:特に女性社員だからということはありません、逆に成果を出せば目立
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月11日
オフィス環境:会議室ありカフェスペース
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:あまりない
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月08日
企業カルチャー・社風:チャレンジする事を積極的に促している。新しい何かをすること
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月08日
福利厚生:特にこれといった福利厚生はない。至って普通の内容。大手の様な社員の喜ぶ
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口コミ投稿日:2020年09月08日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:頑張りに対して評価はあまりされず、最低限のみやってる人が得をする様に感
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月08日
成長・キャリア開発:上層部がなにを考えいるの伝わってこない。今後どの様に事業を展
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月08日
事業の弱み:カー用品市場が今後拡大すれば売上げは上がると思うが、市場がシュリンク
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月08日
多様な働き方支援:副業は禁止はされていないと聞いたことがあるが本当かはわからない
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