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東京センチュリー株式会社の平均年収は679万円、年収範囲は250～1050万円です（39人の正社員の回答）。

東京センチュリー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを21件掲載中。

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東京センチュリー株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
679万円	250~1050万円	39人

（平均年齢40.5歳）

回答者の平均年収	679万円
回答者の年収範囲	250~1050万円
回答者数	39人

（平均年齢40.5歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	704万円（平均年齢37.3歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	634万円（平均年齢47.1歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	900万円（平均年齢46.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	578万円	750万円	10人
30~34歳	623万円	900万円	6人
45~49歳	800万円	1050万円	6人
55~59歳	860万円	1050万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
720万円	38万円	0万円	264万円

年収	720万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	264万円

給与制度:賞与は6.5ヶ月分が２回に分かれて支払われます。昇格は上司の裁量次第で

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スペシャルティ事業本部/ マネージャー

2.7

口コミ投稿日：2023年11月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	57万円	0万円	262万円

年収	1050万円
月給（総額）	57万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	262万円

年収・給与の満足点:満足している点はほとんど無い。年収・給与の改善点:社外から専

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回答者：男性/ スペシャルティ部門/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年01月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	10万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	162万円

給与制度:月給は正直低い賞与が6〜6.5ヶ月あるので、それで取り戻すイメージ手当

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回答者：男性/ リース営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	10万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	175万円

給与制度:給与制度は非常に分かりやすい。社内で役職ごとの基本給が公表されているの

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スペシャルティ事業本部/ マネージャー

2.7

口コミ投稿日：2023年11月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	57万円	0万円	262万円

年収	1050万円
月給（総額）	57万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	262万円

給与制度:年功序列で他リース会社より全体的に安い。専門人材に多く払うような制度も

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年07月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年功序列。月給はそこまで高くないものの、賞与は6.5ヶ月程度と手厚い。

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:・新卒の基本給が上がった。・年に一度評価によって昇給。・出張日当あり。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年10月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	--万円	--万円	--万円

年収	530万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は年間6.5ヵ月分と高い。目標に対する達成率により賞与額は変動する

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年07月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:月給はそこまで高くないものの、賞与は6.5ヶ月程度と手厚い。また、家賃

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:役職は銀行からの転籍者で占められるのでプロパーが要職につくのは不可能に

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部

4.0

口コミ投稿日：2022年02月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:給料は業界の中でもトップクラスだと思います。全業種を含めても上位に入る

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東京センチュリー株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ スペシャルティ部門/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年01月18日

福利厚生:住宅補助は条件が厳しく、不満が多い退職金は企業型確定拠出年金を導入して

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年11月08日

福利厚生:退職金、財形貯蓄、社員持ち株会あり。住宅補助は遠方の人のみ。ニッポンレ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

評価制度:結局数字でしか個々の頑張りが評価されていないところにやりがい... 続きを見る

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会社名	東京センチュリー株式会社
業界	金融・保険（リース・レンタル）
URL	https://www.tokyocentury.co.jp/jp/
所在地	東京都千代田区富士ソフトビル

従業員数	968名
連結従業員数	7331名
設立年	1969年
資本金	81129百万円
代表者	野上誠
決算月	3月
上場年	2003年
平均年収	836万円
平均年齢	42.6歳
※ 一部、四季報データ参照

東京センチュリー株式会社の平均年収は679万円、年収範囲は250～1050万円です（39人の正社員の回答）。

東京センチュリー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを21件掲載中。

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(3.1)	三共リース株式会社口コミ(317件) 平均年収（正社員） 437 万円残業時間（月間） 39 時間
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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	704万円（平均年齢37.3歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	634万円（平均年齢47.1歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	900万円（平均年齢46.0歳）

東京センチュリー株式会社の年収・給与

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職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

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