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株式会社読売広告社のすべての口コミ

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】他部署との関わりは多いです。マーケティング
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年10月26日
成長性・将来性:雇用の安定はこの先15~20年くらいは保証されると思われる。退職
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年12月29日
福利厚生:特に問題なし。オフィス環境:ビルは比較的綺麗で、グループ会社も同ビルに
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年12月12日
勤務時間・休日休暇:休日でも働いていないと仕事が回らない。休暇という概念があまり
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事制度としてがポイント制で毎年評価されて、累積ポイントで昇進といった
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
勤務時間・休日休暇:残業時間が部署、およびチームによって大きく偏りがある。自分の
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年11月04日
福利厚生:退職金、通勤手当あり。財形貯蓄、社員持ち株会あり。オフィス環境:完全フ
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月01日
福利厚生:福利厚生は基礎的なものを除いてほぼないに等しいオフィス環境:古いビルだ
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年11月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:自由な雰囲気を思っていたが、自由な提案というより
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ コミュニケーションデザイン統括局/ 局長

4.8
口コミ投稿日:2021年12月24日
福利厚生:福利厚生は手厚いと思います。オフィス環境:立地場所や社内執務スペースに
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口コミ投稿日:2021年11月01日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:完全に年功序列。若手がどれだけ頑張っても評価はされない。これから改善し
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:人事評価システムが変わってから、職位も給与も上がりにくくなったと思いま
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年10月12日
勤務時間・休日休暇:当時は残業代は青天井でした。理由は、残業するのが当たり前であ
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ コミュニケーションデザイン統括局/ 局長

4.8
口コミ投稿日:2021年12月24日
勤務時間・休日休暇:自由な働き方で十分に休めます。多様な働き方支援:かなり自由度
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:「読売広告社」は売り上げの小さいクライアントをたくさん持っている広
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】感じない。労働時間の割に給与が低く、生活
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】目指せない。業界的に、転職
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回答者: 男性/ 経営企画/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月24日
女性の働きやすさ:働きやすくなりつつある。これまでは圧倒的な男社会だったが、近年
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年12月09日
企業カルチャー・社風:若手でも実力あれば責任ある立場を取らせる風土。社内起業が盛
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自分で企画したものが世の中に出ている時。どのような媒体でも嬉しいが、や
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年12月29日
成長・キャリア開発:内容は濃いものが多く、楽しいです。働きがい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来について期待する点】上記のような不動産広告はベタでは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
多様な働き方支援:フレックスが採用されているため働きやすい。特に5年目以降は裁量
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回答者: 男性/ 経営企画/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:時代性もあるが、このまま右肩上がりに待遇が上がっ
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口コミ投稿日:2023年05月03日

回答者: 男性/ アカウント/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:最初はどんなに活躍しても横並び。評価制度
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
仕事内容:大手企業の案件も多い中で、会社の規模としては小さな仕事も神姫案件で取っ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】成長はできるような気がする。業務量が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】いる。人
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口コミ投稿日:2019年10月06日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同年代の平均よりはもらえていると思う。残業時間にもよるが、年収600万
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【不満点、要改善点について】一部の人間に業務が集中し、忙し過ぎる。残業
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回答者: 女性/ メディア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年01月12日
女性の働きやすさ:女性管理職は少ないです。女性営業もあまり多くはなく、男性がメイ
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ コミュニケーションデザイン統括局/ 局長

4.8
口コミ投稿日:2021年12月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にございませんが、中堅企業ではあるが、大きな仕
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】仕事自体がアイデアを考えるもので、ご質問の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】過程を重視する。競合プレゼンなど
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】目指せるとは思います。社風
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