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三菱マテリアル株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。三菱マテリアル株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを753件掲載中。ライトハウスは、三菱マテリアル株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 総務法務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年04月11日

事業の強み：完全カンパニー制を採用しており、多様な事業体・製品があるため、限られ

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年02月01日

事業の強み:素材メーカーなので急激に業績が落ちたりしないと思うが急に伸びたりしな

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回答者：男性/ 戦略/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年01月19日

事業の強み:「三菱」の冠はグローバルで知名度が高いのが強みまた、材料開発技術は世

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回答者：男性/ 生産管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月06日

事業の強み:切削工具、金属、高機能材料の各事業において、業界内で新規参入が少なく

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回答者：男性/ 経理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月06日

事業の強み:この会社がなくなるころには、日本の会社の大半がなくなるとおもうくらい

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月08日

事業の強み:社会に必要な素材を作る事業があること事業の弱み:コングロマリッドディ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2023年04月12日

事業の強み：主力事業である銅は、様々な製品に広く利用されており、代わりとなる素材

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年02月18日

事業の弱み:シナジーがない事業の寄せ集めになっているため、今後のポートフォリオ整

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月24日

新規事業への取り組み：社会のニーズに応える仕事ができるように、事業体を変更したり

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2019年09月15日

仕事内容：市場のトレンドを見据えながら、会社グループ全体最適のためのアクションを

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月24日

新規事業への取り組み：現場経験のないコーポレート部門が中心となるプロジェクトでは

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年11月19日

成長性・将来性：他の非鉄金属メーカーと比較すると、成長性や将来性は全くない。三井

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年06月05日

会社の安定性：製造している製品が、セメント、銅などの産業の基礎素材のため、市場競

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月09日

事業での社会貢献：都市鉱山のリサイクル、廃棄物のせメント利用、社有林の維持管理等

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2017年03月04日

事業での社会貢献：業種がセメント、ベースメタルのため、昔から何も技術革新がないま

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月12日

成長性・将来性：いろいろな事業部があり、そこで将来的に有望なビジネスを色々と取り

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月12日

事業での社会貢献：歴史的にも非鉄金属材料メーカーとして多いに貢献している。三菱マ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月12日

成長性・将来性：規定や規則が確立されているが、一旦その枠外で起業や開発、投資など

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

社長の手腕：カンパニー制度であるため、社長でなくカンパニーの上層部の手腕がモノが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月15日

雇用の安定性：製造工場の品質保証課でしたので、事務的業務を行う私以外は男性でした

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月15日

仕事内容：品質保証課所属半導体製品を取引先別に製造する為出荷指示書を各担当者から

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法務◆創業150年以上の総合素材メーカー/フルフレックス勤務OK！/年休126日

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月給25万円以上＋賞与年2回＋残業代全額支給 ◎想定年収：450万円～600万円本社：東京都千代田区丸の内三丁目2番3号　◎「東京駅」より徒歩3分　◎リモートワークOK！

経理◆創業150年以上の総合素材メーカー/リモートワークOK！/年休126日

正社員

会社名	三菱マテリアル株式会社
業界	メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
URL	http://www.mmc.co.jp/corporate/ja/
所在地	東京都千代田区丸の内３丁目２－３

従業員数	4906名
連結従業員数	28426名
設立年	1950年
資本金	119457百万円
代表者	小野直樹
決算月	3月
上場年	1950年
平均年収	718万円
平均年齢	41.2歳
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 主任 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員事業の強み:低成長だがそれなりに安定はしている。事業の弱み:自前主義なの... (続きを見る)

(2.7)	大阪富士工業株式会社口コミ(495件) 平均年収（正社員） 398 万円残業時間（月間） 36 時間
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(3.2)	NOK株式会社口コミ(490件) 平均年収（正社員） 548 万円残業時間（月間） 24 時間
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