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BIPROGY株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
企業文化・社風・組織体制:比較的自分の仕事を選べる。積極的に他のことをやる機会も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】良い環境だった。上司、部下と
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回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年02月04日
組織体制・コミュニケーション:基本的には人当たりのよい人が多い。平均年齢が高いた
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2018年11月20日
企業文化・社風・組織体制:元は外資系だったが現在は純粋に国内資本なのでいかにも日
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
企業文化・社風・組織体制:同僚同士の関係は比較的良い。くせのある人間もいるが、そ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】平均年齢をさげようと施策を打
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】他社と比較しても、平均年齢が
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月03日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも、昔ながらの日本企業の雰囲気を持っている。新卒
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年09月22日
企業カルチャー・社風:のんびりしているまあか腸か放り弓矢な房熱海らは坂地のをまた
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年02月06日
組織体制・コミュニケーション:客先に常駐しているため会社への帰属意識が少ない。業
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回答者: 男性/ システムエンジニア、マーケティング、コンサルタント/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ プロジェクトマネージャー

3.3
口コミ投稿日:2022年02月20日
企業カルチャー・社風:プロパー社員が有利で、中途社員は昇進・昇格が厳しめと感じま
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年08月06日
企業カルチャー・社風:忘年会、新年会など、飲み会が多い印象です。好きな人は良いと
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回答者: 男性/ グループリーダ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月06日
企業カルチャー・社風:比較的保守的な方が集まっている組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年07月07日
組織体制・コミュニケーション:縦割りの業務領域の部隊。領域の再編や製販同一視点で
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月09日
企業カルチャー・社風:社風は紳士的でありスマートである。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月21日
企業文化・社風・組織体制:同期同士が仲が良く、活発にイベントを企画して、楽しんで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
企業文化・社風・組織体制:コミュニケーションを大事にしており若い人が大いに発言で
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
企業文化・社風・組織体制:コンプライアンス、セキュリティ、ダイバーシティ重視し、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
企業文化・社風・組織体制:他社に比べ基礎技術の研究開発の歴史は浅い。しかしロボッ
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結果、課長クラス以上の役...
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:比較的オープンでのんびりした社風です組織体制・コミュニケーシ... 続きを見る

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