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トヨタファイナンス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ チーフスーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月28日
企業カルチャー・社風:最近は挑戦を促す文化が勢いづいており、何かにつけて改善活動
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回答者: 男性/ 全国職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事業本部

2.7
口コミ投稿日:2023年09月20日
企業カルチャー・社風:良くも悪くもトヨタグループというイメージ。バックボーンがあ
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回答者: 男性/ 課長代理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月20日
企業カルチャー・社風:あまり、これと言うものはありませんが、トヨタ式改善を取り入
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回答者: 男性/ オペレーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月06日
企業カルチャー・社風:基本的にはメーカーと一心同体のイメージ。また構造改革中途で
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回答者: 女性/ カスタマーサポート・ユーザーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月15日
企業カルチャー・社風:風通しは悪い。契約社員は正社員に意見を言いにくい。正社員同
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.8
口コミ投稿日:2024年02月19日
企業カルチャー・社風:手を挙げれば挑戦させてもらえる環境ではあったと思います。何
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回答者: 女性/ 債権回収/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月19日
組織体制・コミュニケーション:部署によると思うが上司とのコミニュケーションは取り
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回答者: 女性/ AS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月22日
組織体制・コミュニケーション:面談が必ずあり、上司とのコミュニケーションも取りや
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月26日
企業カルチャー・社風:トヨタイズムを継承している。常に改善を
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月05日
企業カルチャー・社風:やはりトヨタの子会社である。意思決定に時間はかかるし、保守
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回答者: 男性/ コンタクトセンター運営/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月15日
企業カルチャー・社風:どちらかと言えば保守的なカルチャーで、個人の希望よりも組織
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回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年07月21日
企業カルチャー・社風:トヨタ自動車に守られている部分もあり、社内に緊張感などはな
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回答者: 男性/ コンタクトセンター運営/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月05日
企業カルチャー・社風:トヨタ系のカルチャーが多少あるが、現状は基本的に他のカード
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回答者: 女性/ コールセンター業務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月25日
組織体制・コミュニケーション:グループ内の雰囲気は風通しは良く働きやすい環境でし
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コレクションセンター

2.3
口コミ投稿日:2020年08月10日
企業カルチャー・社風:年功序列。そのため、職層が上の男性の方達はあまり働いていな
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回答者: 男性/ 企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月06日
企業カルチャー・社風:親会社の意向ありきです。あまり自主性はな
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年10月29日
企業カルチャー・社風:トヨタと金融ということで厳しめ。真面目
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年02月01日
企業文化・社風・組織体制:仲良し、休日には山登りをしたり、同期会はわりとあります
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
企業文化・社風・組織体制:考え方が保守的な人が多く、変化を起こせと言いながらも何
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
企業文化・社風・組織体制:全体的に優しい人が多く、真面目に頑張ろうとする人には仕
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月27日
組織体制・コミュニケーション:中途採用の上司が多かった為、いろんな人に色々な業界
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回答者: 女性/ 企画立案/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年07月10日
企業カルチャー・社風:中途採用の方も多いので、古くからの文化が固執してることはな
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月05日
企業カルチャー・社風:自由な社風で、中途入社でも違和感なく過ごせます。組織体制・
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年12月17日
企業カルチャー・社風:穏やかな人が多い。ゆった
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
企業文化・社風・組織体制:社員の都合で休憩時間が変わる。一定していないので、15
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
企業文化・社風・組織体制:休憩室はとてもキレイで分煙され、お弁当なども売りに来て
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】それに対して男性社員が協力している
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】女性に対しての配慮はかなりしている
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.2
口コミ投稿日:2023年07月07日
企業カルチャー・社風:挨拶をしよう、他の人の良いところを探して紙に書いて貼り出そ
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