回答者： 男性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 600万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 600万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
基本的には年功序列。
資格を取得しさえすれば評価をされ職位を上げることも可能。(資格取得が昇格要件にもなっている)
福利厚生として、家賃補助(独身2.5万、既婚5万)
従業員組合があり、職位が上がり管理職になれば組合から外れるため、家賃補助がなくなる。
賞与については親会社である三菱UFJモルガンスタンレー証券の業績と連動して、証券の約0.8掛けの賞与となる。
基本的には年功序列。
資格を取得しさえすれば評価をされ職位を上げることも可能。(資格取得が昇格要件にもなっている)
福利厚生として、家賃補助(独身2.5万、既婚5万)
従業員組合があり、職位が上がり管理職になれば組合から外れるため、家賃補助がなくなる。
賞与については親会社である三菱UFJモルガンスタンレー証券の業績と連動して、証券の約0.8掛けの賞与となる。