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日産車体株式会社のその他(公務員、団体職員他)職種の社員の口コミ

契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2022年02月15日

回答者: 男性/ 品質保証課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 九州品質保証課/ 一般

2.5
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:工程にもよりますが、私が所属している部署はいまだに年功序列があり、20
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回答者: 男性/ 現場作業員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 組立部/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年03月28日
企業カルチャー・社風:他人のペースに合わせる必要あり組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ 品質保証課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 九州品質保証課/ 一般

2.5
口コミ投稿日:2022年02月15日
働きがい:人とのコミュニケーションがとても大事だと感じました。元々、人と話すこと
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回答者: 男性/ 品質保証課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 九州品質保証課/ 一般

2.5
口コミ投稿日:2022年02月15日
勤務時間・休日休暇:昼夜の二交代制なので、20代前半の私ですが入社してから体調を
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回答者: 男性/ 品質保証課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 九州品質保証課/ 一般

2.5
口コミ投稿日:2022年02月15日
女性の働きやすさ:自分の部署は比較的他の部署と比べて楽な方だと思うので、女性でも
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回答者: 男性/ 品質保証課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 九州品質保証課/ 一般

2.5
口コミ投稿日:2022年02月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:私の勝手な偏見ですが、工場は変わった人が多い印象
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回答者: 男性/ 品質保証/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月18日
福利厚生:寮は内部寮と外部寮、女子寮があります。九州に転勤になると九州にも内部寮
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回答者: 男性/ 品質保証/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月18日
勤務時間・休日休暇:2交代制の時は基本8時間生産台数が多くて残業がある時は+2時
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口コミ投稿日:2023年08月18日

回答者: 男性/ 品質保証/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 12万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 40万円
給与制度:残業代と休日出勤代がほとんどなので稼ぎたいならいいと思います。逆に生産
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【上司や先輩による指導の有無】部下が辞めると上司の評価に影響
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【早くから責任・裁量が与えられる環境か】早くからは、ありませ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:僕は高卒でこの会社に製造員として就職して初任基本給は16万前半でした。
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:現場に配属されるまでは研修センターに行き製造員としてのノウハウやビス
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給は30万円、年収の70%程
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無、支給額について】勤
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【会社が誰に、どのように役立っているか】車の開発実験だったので
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【要望の高さについて】成果等は特に求められず技術職から指示された内容に
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】当時はバブル崩壊前で残業が5
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションについて】準直技能職で2〜3人組で仕事をしていた
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内で活躍している年代層】20代中〜30代後半、40代では組長、50
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の協力】係り内ほぼ知った人ばかりで仕事上の物の貸し借りも良く
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の裁量、自由度について】自身の裁量というより組で話し合い進めてい
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】研修制度はとても充
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】休みはきち
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員の成長に向けた支援の積極性】資格取得支援制
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】一ヶ月ま
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回答者: 男性/ 現場作業員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 組立部/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年03月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:時給はかなり高いからお金が欲しい人には期待できる
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回答者: 男性/ 現場作業員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 組立部/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年03月28日
福利厚生:寮は会社からかなり近いオフィス環境:階段が多いから大変もう少し緩やかな
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口コミ投稿日:2023年03月28日

回答者: 男性/ 現場作業員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 組立部/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 25万円 3万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 82万円
給与制度:賞与は特にない昇給は滅多にない評価制度:短期しか勤めてないからあまりよ
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回答者: 男性/ 現場作業員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 組立部/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年03月28日
女性の働きやすさ:女性には向かないかもねほとんど
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
成長・キャリア開発:個人作業を黙々とする印象でしたが予想に反して周りとの人間関係
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】昼以外の休憩が10時に10分15時
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:作業自体は正直ハードな所もあり作業工程を覚え作業に入るのに個人差がある
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
成長・キャリア開発:年齢的な部分もあるかと思いますが作業スピードや肉体的な疲労な
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:会社全体で周りとの人間関係をしっかり考え派遣社員でも馴染み安いようコミ
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