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ブラザー工業株式会社の成長・働きがいの口コミページです。ブラザー工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを572件掲載中。ライトハウスは、ブラザー工業株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ メカ設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年01月05日

成長・キャリア開発:海外経験を積みやすい。海外に行く機会は多かった。2019年ま

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回答者：男性/ メカ設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月22日

成長・キャリア開発:人事主催の研修は多数あるものの、効果的なのかは不明働きがい:

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年05月21日

成長・キャリア開発:提案やチャレンジは受け入れてもらえる風土は確実にある。ただ、

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回答者：男性/ 技術系総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年11月06日

働きがい:企業規模が大きく、縦割り文化が定着しています。業務も細分化してあり、い

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回答者：女性/ メカ設計者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ プリンター開発/ なし

4.0

口コミ投稿日：2020年09月11日

成長・キャリア開発:新人研修は実際にものづくりを経験してみることができるプログラ

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任

4.3

口コミ投稿日：2020年10月31日

働きがい:世界的に競争力を持っていること、店舗にも自分達が開発した製品が多く並ん

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2016年09月24日

成長・キャリア開発：技術の共通化を進めており、一人の技術を会社の財産にして活用し

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2016年09月24日

教育・研修：各種社内研修制度がそろっており、勤務時間中に参加できる。業務の都合に

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2016年09月24日

働きがい：人情に厚く、また自由な雰囲気である。若い人たちの意見を積極的に取り入れ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2016年09月24日

教育・研修：会社が用意した研修に対しては参加が容易であるが、社員が自主的に参加す

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の中で一番嬉しかった事】ものつくりをとうして、顧客満足を、えたこ

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月26日

働きがい:ライン作業ではないので必要以上に追い立てられないから仕事はしやすい。ま

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回答者：女性/ 製造/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.5

口コミ投稿日：2022年01月11日

働きがい:残業が多いから稼ぎたい派遣や、期間工の方には

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回答者：男性/ 電気/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.1

口コミ投稿日：2020年10月29日

成長・キャリア開発:多能高に力を入れていると感じました。派遣社員や期間従業員であ

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回答者：男性/ 製造部/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 製造部

3.4

口コミ投稿日：2023年02月20日

働きがい:配属先がたくさんあるので、しっかり自分の希望を伝えることができれば、希

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップについて】研修や教育制度はかなり良いので正社員になれば

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：やはりトップにはなれないなのかなと思います。新しい技術を産も

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：正社員の教育制度は充実しまくっていますが、その他従業員に対してはあま

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：開発業務になり、社員が自由に自分の考えたことを仕事

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】チームでの成果を重視。プロジェクトが円滑に進

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】上下の風通しは良いと感じた。会議でも気

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】情報共有は活発と感じた。

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】今配属されている部署は正に

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】全体的なフォロー体制は整っている方だと

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く続けたいと思える仕事か】前にも述べた様に契約制度が三年間だから、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長していける環境か】個人個人の能力・能率を考えてくれる会

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】自分のペースで仕事が出来る、ま

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】とても狭い空間でのホイスト作

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】言いたいことは言っていますね、言った事

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・スキル】もう、これ以上成長ってのは無いかもし

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームの成果重視or個人の成果重視】個人での成果です、自分で１日の目

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことへの挑戦のしやすさ】チャレンジ精神な会社であるが、言葉だけ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周囲のサポート】サポートは余り無い風に思います、自己の知識・経験で

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番やりがいに感じる点】いろいろと改善をしましたが、意味の無い事でし

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】そのような環境では無い会社

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会社名	ブラザー工業株式会社
業界	メーカー（コンピュータ・通信機器・オフィス機器）
URL	https://www.brother.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市瑞穂区

従業員数	3800名
連結従業員数	38741名
設立年	1934年
資本金	19209百万円
代表者	佐々木一郎
決算月	3月
上場年	1963年
平均年収	769万円
平均年齢	42.4歳
※ 一部、四季報データ参照

1		ブラザー工業株式会社 3.6 口コミ(572件)
2		セイコーエプソン株式会社 3.4 口コミ(1328件)
3		エレコム株式会社 3.4 口コミ(665件)
4		株式会社東芝 3.3 口コミ(2768件)
5		株式会社リコー 3.3 口コミ(1781件)

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