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三栄ハイテックス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ アプリ開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ソフト開発部/ なし

3.1
口コミ投稿日:2023年06月14日
企業カルチャー・社風:組み込み技術に関して業務を通して開発経験を積むことができる
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回答者: 女性/ テストエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年09月28日
企業カルチャー・社風:特に何か挑戦する雰囲気はありません。情報を交流するかっとス
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回答者: 女性/ テストエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年03月08日
企業カルチャー・社風:あまり交流はありません。飲み会もありません。組織体制・コミ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
企業文化・社風・組織体制:比較的穏やかでおとなしい人たちが多い。争うような雰囲気
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
企業文化・社風・組織体制:おとなしい人たちが多いので、会社に活気がない。挨拶して
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回答者: 男性/ CAD/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年12月05日
企業カルチャー・社風:上司部下、部門の壁はあまりなくとても開けた社風だと感じます
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:ステップアップの為に希望案件を伝えることは出来るが、希望通り... 続きを見る
2.6
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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