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サンエイ糖化株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 生産課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月14日
企業カルチャー・社風:
部署によって、守りと攻めの姿勢がはっきり分かれている。
比較的保守的だと感じる。

組織体制・コミュニケーション:
工場勤務ではシフト制のため、上司と時間的に合わないなどの物理的な問題なため、話せない時もある。

ダイバーシティ・多様性:
男性社員が多く、役職のある女性社員は少ない。
他国の研修生などを受け入れてはいない。

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月10日
企業カルチャー・社風:風通しは非常に良い。一つのフロアに部署のデスクがまとめて集
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月29日
組織体制・コミュニケーション:釣りやゴルフ等、共通の趣味がある人は休日に一緒に行
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回答者: 男性/ 事務・管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2020年11月25日
企業カルチャー・社風:のんびりとしている。また働きやすい会社日本一を目指す意識が
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月04日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】良いと感じることはない。休憩室の環
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月04日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩室の環境は劣悪。遠い、汚い、暗
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年03月26日
組織体制・コミュニケーション:他の支店は知らないけど私のいた工場は年に一、二回ほ
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
企業文化・社風・組織体制:田舎なので、全社的にアットホームで親しみやすく、部署に
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