Item: 島津エス・ディー株式会社
Rating: 2.7
Author: 男性 / プログラマー / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 第一事業部 / なし

3.3

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島津エス・ディー株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。島津エス・ディー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを36件掲載中。ライトハウスは、島津エス・ディー株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年04月07日

事業の強み:
事業の大半が親会社からの案件なため、安定性は非常に高い。個別事業に関しては成長があるかは不透明

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回答者：男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第一事業部/ なし

2.7

口コミ投稿日：2021年06月18日

事業の弱み:社員平均年齢の高齢化に伴い、技術力の低下が問題視されています。親会社

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：何よりも多くの税金を納めています。また、社会的貢献で正当な対価

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

社長の手腕：社長は親会社からきているが、現社長は社員のモチベーションを下げること

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：親会社からトップダウンで全てを決められるようになれば将来性はない

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：親会社の規定に準拠しているため社員はとても守られていて安定していま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：親会社が島津製作所なので安定と言う点では全く問

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会社名	島津エス・ディー株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.shimadzusd.co.jp/
所在地	京都府京都市中京区

従業員数	186名
設立年	1985年
資本金	40百万円
代表者	鈴木悟
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：女性 / テレアポ / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:会社でいろんな部署があり全て完結している。またマニュアルやや... (続きを見る)

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