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日本カノマックス株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年05月09日
女性の働きやすさ:
特に女性が働きづらいという環境ではありません。産休、育休、時短は普通に可能です。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年12月05日
女性の働きやすさ:働く上で男女による区別を感じなかったため、公平なあつかいであっ
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月19日
女性の働きやすさ:部署によっては働きやすいかと思います。そこまで残業もないので、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年06月10日
女性の働きやすさ:女性には優しいのではないでしょうか 育児休暇も取れますし、時短就
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2.9
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女性の働きやすさ:女性だからといって、区別はありません。出世しようと思ったら、... 続きを見る
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回答者: 男性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 人事/ マネジャー
女性の働きやすさ:女性を積極的に管理職や部長へ昇進させる取り組みがあり、女性の... 続きを見る
3.4
東京都武蔵野市中町2丁目9-32
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:自己の都合、産休や留学などはノーペイです。基本的に産休や育児... 続きを見る
3.2
京都府京都市伏見区
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 医療機器部
女性の働きやすさ:男性より少ないが女性もキャリア形成ができている。しかし、管理... 続きを見る
2.9
京都府京都市南区
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:働き安い環境と思う。育休もあり、女性の離職率は低い。... 続きを見る
3.4
京都府京都市南区GRAND KYOTO 3F
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の活躍・女性管理職:多くの女性は活躍しているとはいえず、女性管理職は一人のみ。
...
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3.6
京都府京都市中京区
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:産休・育休取得率は非常に高く、復帰もしやすいため、育児を考え... 続きを見る

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