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パナソニックホールディングス株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
789万円240~2500万円425

(平均年齢41.5歳)

回答者の平均年収789万円
回答者の年収範囲240~2500万円
回答者数425

(平均年齢41.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
751万円
(平均年齢39.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
997万円
(平均年齢46.5歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
646万円
(平均年齢38.2歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
710万円
(平均年齢40.4歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳489万円700万円88
30~34歳710万円5000万円63
35~39歳778万円2500万円38
40~44歳855万円1100万円29
45~49歳843万円1250万円33
50~54歳1074万円8000万円63
55~59歳930万円1500万円62
60歳以上1116万円7000万円28

年収分布

(人)
(万円)

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パナソニックホールディングス株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 38万円 8万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 187万円
給与制度:毎年昇給あり、賞与については成績連動だが概ね5ヶ月程度。あまり評価が額
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回答者: 女性/ web/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:お給料はいいが、仕事に見合ってるかどうかは不明。評価制度:年功序列な部
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の基準】年功序列が色濃く残る。成果主義のポイントをつけるのに年齢
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:実績に見合う給与体系だと思います。当時は年功序列が残っていた為、安心し
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【インセンティブの有無・支給条件】売り上げに対するイ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の頻度や金額】少ない、仕事の結果に対して横並
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度・昇給基準について】正社員でも採用時の状況で給与制度や昇給基
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【インセンティブの金額や条件】特にナシ。コンペをとっても、意匠登録され
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【月間の残業代・残業理由】30?40時間。プロジェク
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パナソニックホールディングス株式会社の初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】役職付与=給与アップ通常給与上昇は年に1回あるかどう
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:主務になるまでは、給料が安く、また上がりしろも小さい。最近は主務試験に
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パナソニックホールディングス株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月10日
福利厚生:退職金制度、財形などの制度は充実していると思う。一方で住宅補助は寮を出
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年06月12日
働きがい:・組合員でチームリーダーになっていれば権限は大きく・責任範囲  が小さく
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東京都千代田区丸の内2丁目7-3東京ビル
メーカー・総合電機(電気・電子機器)
2.5
大阪府吹田市
メーカー・総合電機(電気・電子機器)
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【退職金の有無・金額について】退職金は、勤続2年以上の社員に... 続きを見る
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神奈川県川崎市川崎区
メーカー・総合電機(電気・電子機器)
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新潟県加茂市
メーカー・総合電機(電気・電子機器)
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メーカー・総合電機(電気・電子機器)
回答者: 男性/ サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 施設管理部
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大阪府大阪市中央区農人橋1丁目1-22大江ビル 14F
メーカー・総合電機(電気・電子機器)
3.7
東京都港区港南1丁目7-1
メーカー・総合電機(電気・電子機器)
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:他社に比べると給与は高いと思う。最近は業績好調なので、賞与も... 続きを見る
2.3
東京都府中市東芝町1番地
メーカー・総合電機(電気・電子機器)
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
給与水準:年末年始・ゴールデンウイーク・夏季休暇・シルバーウイークはフ... 続きを見る
3.2
東京都港区東新橋1-5-1 パナソニック東京汐留ビル
メーカー・総合電機(電気・電子機器)
回答者: 男性/ 法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:大企業なので世間一般の給与よりはかなり高いです。とはいえ大企... 続きを見る

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