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不二製油株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月04日
企業カルチャー・社風:
常にチャレンジする事を心掛ける社風、サステナブルな素材の提供を実現させるため、安全、品質、環境は経営の大前提と掲げている。

組織体制・コミュニケーション:
簡単に言えば、とてもフラットである。役職のある方でも役職名では呼ばず、○〇さんといった感じで社員同志が和気あいあいとした雰囲気で話すことが出来る。とても風通しが良く感じる

ダイバーシティ・多様性:
今の時代、様々な多様性を求められるので、常に変化をしながら対応できていると思う

回答者: 男性/ 営業職22年、事業統括3年、中国子会社経営11年/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 不二制油(張家港)有限公司/ 総経理

2.3
口コミ投稿日:2023年03月01日
企業カルチャー・社風:以前は活気ある会社であったが、今は官僚主義。組織体制・コミ
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回答者: 男性/ 生産職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月08日
企業カルチャー・社風:部署にかなり左右される組織体制・コミュニケーション:部署に
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 油脂

3.3
口コミ投稿日:2023年05月18日
企業カルチャー・社風:分からない組織体制・コミュニケーション:特になしダイバーシ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月07日
企業カルチャー・社風:風通しは良く比較的働きやすいものの、おっとりしており危機意
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月07日
企業カルチャー・社風:ボトムアップ比較的、自由な雰囲気があるが、営業職は古い体質
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月21日
企業カルチャー・社風:話しやすく風通しがよい組織体制・コミュニケーション:上司と
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年08月26日
企業カルチャー・社風:おだやかな人が多く風通しがよい。場所の垣根をこえた相談事も
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回答者: 女性/ 営業部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月08日
企業カルチャー・社風:よくも悪くもおっとりした人が多い相対で話して悪い人はいない
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回答者: 女性/ ソフト開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月11日
組織体制・コミュニケーション:部署によって全然雰囲気も違いますが、割と穏やかなひ
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回答者: 女性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月10日
企業カルチャー・社風:若手が挑戦する環境、主体的に提案す
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月18日
企業カルチャー・社風:関西企業だからか、社内報での笑いの
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回答者: 女性/ 管理決算/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理決算/ 一般社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月27日
企業カルチャー・社風:比較的風通しがよく、人間関係はよい部署が多い。どちらかとい
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年05月30日
組織体制・コミュニケーション:働きやすいかどうかはかなり上司に左右される。ダイバ
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回答者: 女性/ 非正規採用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人事部

3.7
口コミ投稿日:2020年09月25日
企業カルチャー・社風:特にない組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
企業文化・社風・組織体制:製造現場でしたが、仲は良い方だったと思います。上長の雰
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
企業文化・社風・組織体制:会社の上部の考えがあまり下に伝わってきません。最近では
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】取れるときと取れない時があります。
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 業務部

4.0
口コミ投稿日:2022年09月01日
企業カルチャー・社風:古い体質はまだ残っている。風通しは普通組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】工場によっては、派遣、契約社員を大事に
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