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旭化成株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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口コミ投稿日:2023年11月25日

回答者: 男性/ 製品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ライフイノベーション事業本部/ 主査

3.8
口コミ投稿日:2023年11月25日
成長・キャリア開発:資格取得は受験料を払ってもらえるくらい。研修は色々あるが、ど
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口コミ投稿日:2022年05月01日

回答者: 男性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年05月01日
成長・キャリア開発:資格試験に力を入れており、合格するとお金がもらえる。働きがい
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口コミ投稿日:2021年08月29日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月29日
成長・キャリア開発:会社は積極的に研修を受講することを進めてくれる。給料を貰いな
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口コミ投稿日:2021年08月29日

回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年08月29日
成長・キャリア開発:昇進の基準として資格等の取得があるため、昇進を目標とすると自
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口コミ投稿日:2024年03月27日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月27日
成長・キャリア開発:入社後に必要な専門知識については社内教育を受けることができる
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口コミ投稿日:2023年07月30日

回答者: 回答なし/ 保全/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月30日
成長・キャリア開発:他の会社がどのくらいの研修をしているかは知らないが、充実して
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口コミ投稿日:2023年10月02日

回答者: 男性/ 機械系設備管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月02日
成長・キャリア開発:研修を受ける機会は豊富にある。資格取得のための費用も経費精算
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口コミ投稿日:2023年04月30日

回答者: 男性/ 化学/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設備技術部/ 課長

4.6
口コミ投稿日:2023年04月30日
成長支援制度:最近オンライン講習が実装された。(schooその他社外講習)有料級
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口コミ投稿日:2023年09月05日

回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年09月05日
成長・キャリア開発:若手には資格習得したら受験料を出してもらえる。TOEICも年
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口コミ投稿日:2023年02月20日

回答者: 男性/ 保全担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月20日
成長・キャリア開発:資格取得の費用は1回分は出してもらえる。その他研修も充実して
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口コミ投稿日:2024年01月13日

回答者: 男性/ プラントエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月13日
成長・キャリア開発:若いうちから大きな仕事を任せてもらえる。新人教育は基本的にO
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口コミ投稿日:2021年07月07日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年07月07日
成長・キャリア開発:様々な設備投資案件を担当できるのでエンジニアとして成長できる
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口コミ投稿日:2021年06月13日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月13日
成長・キャリア開発:満足しております、働きがい:満足
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口コミ投稿日:2020年06月30日

回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 動力部/ 社員

3.9
口コミ投稿日:2020年06月30日
成長・キャリア開発:自己研鑽の支援がある様々な研修があり、それを受けてスキルアッ
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口コミ投稿日:2019年04月12日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
教育・研修:【周囲からのサポート】基本的に面倒見がいい職場である。教育もしっかり
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口コミ投稿日:2019年04月12日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】困ったらすぐに相談できる雰囲気の職場である
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口コミ投稿日:2023年08月15日

回答者: 男性/ 設備管理部/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月15日
成長・キャリア開発:若手の育成については業界トップクラスで積極的に取り組んでいま
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口コミ投稿日:2021年08月23日

回答者: 男性/ 設備管理部/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年08月23日
成長・キャリア開発:若手の成長に非常に積極的に取り組んでいます。企業にとってベス
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口コミ投稿日:2022年06月13日

回答者: 男性/ 設備管理部/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月13日
成長・キャリア開発:専門技術を育てようという風土やシステムがあるので、技術者とし
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口コミ投稿日:2018年12月27日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
教育・研修:入社してすぐの研修は本当に素晴らしかった。自主性と主体性を高めること
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口コミ投稿日:2018年12月27日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
働きがい:仕事のやりがいはあまり感じない。やりがいの感じる業務内容でない。これは
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口コミ投稿日:2018年12月27日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
働きがい:私はの場合を書くが、やりがいはあまり感じない。遊ぶために仕事をする感覚
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口コミ投稿日:2018年12月27日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
教育・研修:これまでに受けた教育の全てが自分に必要とは思わなかった。また資格が業
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口コミ投稿日:2024年02月20日

回答者: 男性/ 課長/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月20日
成長・キャリア開発:研修が手厚く、様々なフォローをしていただけます。働きがい:や
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:どの事業会社に配属になるかによって大きく状況は変わってくると思います。
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:新しいテーマにチャレンジさせてもらえる風土があり、とてもやりがいを感じ
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口コミ投稿日:2019年10月26日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】化学プラントの技術は多岐に
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口コミ投稿日:2019年10月26日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】業種は大手化学メーカーにな
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口コミ投稿日:2019年10月26日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
働きがい:【目標の決め方】どの上司の下になるか次第のところはある。どの会社でもあ
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口コミ投稿日:2019年10月26日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
教育・研修:エンジニア同士の横の繋がりはそんなに密ではないと感じる。根っからの職
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口コミ投稿日:2019年10月26日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
働きがい:私の上司は教えないという指導方針なので、自身で考え調べ進めていくしかな
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口コミ投稿日:2019年10月26日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
働きがい:【目標の決め方】ある程度自分で考えることができる。だいたい6ヶ月に一度
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口コミ投稿日:2019年10月26日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
働きがい:ある程度仕事を覚えてきたら、仕事を任せてもらえるようになる。それが決し
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口コミ投稿日:2019年10月26日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
教育・研修:一年に一度、全国の工場の計装部のメンバーが一か所に集まって、報告会で
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