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株式会社ローソンの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践の中で仕事を覚える環境で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションについて】高くはないと思います。やはり評価
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の発展について】既存の概念ではなく、新しいチャレンジをどん
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【会社の将来性について】消費者のニーズをくみ取って、いろいろなサー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の強み、他社との違い】保育所があったり、子供のいる女性への
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】部署によると思います。私のいた部署では学
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】違う部署や違う会社へ行っても、自分のスキ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社で成長できる人】上司、同僚、取引先などから期待されてい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長のための目標】自分自身のスキルを磨いて、いろいろな分野
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】新入社員のフォローアップ研修、職種ごとの研修、
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回答者: 回答なし/ 事務クルー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2024年06月08日
オフィス環境:仕事する環境についてあまりお金をかけていない印象があります。場所選
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回答者: 回答なし/ 事務クルー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2024年06月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:オフィスって静かなイメージだと思ってたんですけど
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回答者: 女性/ 支店クルー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 支店勤務

4.4
口コミ投稿日:2024年03月07日
福利厚生:アルバイトなので、特に福利厚生などはない。オフィス環境:駅から近く通勤
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回答者: 回答なし/ 事務クルー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2024年06月08日
女性の働きやすさ:在宅勤務活用して子どものお世話してる方とか、時間ずらして子ども
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回答者: 女性/ 支店クルー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 支店勤務

4.4
口コミ投稿日:2024年03月07日
勤務時間・休日休暇:子供がいる社員が多い為、突発休などは取りやすいと思う多様な働
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口コミ投稿日:2024年03月07日

回答者: 女性/ 支店クルー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 支店勤務

4.4
口コミ投稿日:2024年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 6万円 0万円 25万円
年収 100万円
月給(総額) 6万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:昇給はない。アルバイトでも有給休暇は取得出来るため、そこは良かったと思
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回答者: 女性/ 支店クルー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 支店勤務

4.4
口コミ投稿日:2024年03月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方はいる。(かなり少ないが)男女共に休暇は自由に
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回答者: 女性/ 支店クルー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 支店勤務

4.4
口コミ投稿日:2024年03月07日
組織体制・コミュニケーション:支店に一体感があり、アルバイトや社員関係なく会話が
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ 販売/ 無し

3.5
口コミ投稿日:2023年03月17日
成長・キャリア開発:どの会社でもかならず成長はする。本人次第でさきにいけると思う
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回答者: 女性/ 社内向けコールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ CS推進室/ なし

4.0
口コミ投稿日:2024年03月13日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方、育児休暇を取っている方はとても多かったです。
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回答者: 女性/ 社内向けコールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ CS推進室/ なし

4.0
口コミ投稿日:2024年03月13日
組織体制・コミュニケーション:部長、社長は直接仕事のやり取りをすることはありませ
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ 販売/ 無し

3.5
口コミ投稿日:2023年03月17日
女性の働きやすさ:基本すべて社風が自由なので働きやすいと思うが男の目線と女の目線
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年09月23日
多様な働き方支援:クルーはリモートワーク
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ 販売/ 無し

3.5
口コミ投稿日:2023年03月17日
事業の強み:全国にしてんがあるのでそ
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口コミ投稿日:2022年11月24日

回答者: 女性/ 広告宣伝、PR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
評価・昇給制度:給料は、1分単位で、計算されます。アルバイトの場合です。昇給は、
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口コミ投稿日:2022年11月24日

回答者: 女性/ 広告宣伝、PR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
賞与:保証制度は、ありません。固定給でもないので、時給で計算されます。(1分単位
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回答者: 女性/ 広告宣伝、PR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年11月24日
勤務時間・仕事量:出勤してから、ホットフード作成が、始めます。そこから、色んな仕
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口コミ投稿日:2022年11月24日

回答者: 女性/ 広告宣伝、PR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
モデル年収:入社年数は、関係ないと思います。アルバイトなのですが、ハッキリした時
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回答者: 女性/ サポート事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月01日
福利厚生:アクリル板の設置や、プライベートブースが用意されており、感染対策はある
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年05月30日
女性の働きやすさ:男性の割合の方が大きい女性にとって働きやすい。。。?どうでしょ
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月01日
福利厚生:制度は整っており、健康診断などもよくやってくれる。健康増進に関しては積
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月01日
成長・キャリア開発:一部に育成プログラムはあるが、すべてと人が対象にはならない。
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月01日
企業カルチャー・社風:プロパーはローソン大好き文化。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 総務部/ なし

3.1
口コミ投稿日:2022年06月20日
勤務時間・休日休暇:契約社員だったので基本的に残業なしですが、部署によってはかな
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月01日
勤務時間・休日休暇:メリハリをつけようとしているが、総じて労働密度は低く生産性が
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