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株式会社エスイーシーの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社エスイーシーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを89件掲載中。ライトハウスは、株式会社エスイーシーへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 公共ソリューション事業部/ 担当

2.6

口コミ投稿日：2021年08月26日

企業カルチャー・社風:
課長代理というよく分からないポジションがある。実際には課は存在しないため、正直名前が選考しているイメージ

組織体制・コミュニケーション:
当時は定期的なイベントなどはあった。悪くはない。

ダイバーシティ・多様性:
あまり気にしているイメージはない。女性も少ない。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月01日

企業文化・社風・組織体制：地域社会の発展に貢献するという社是なので積極的に地域の

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

企業文化・社風・組織体制：事業が他分野に亘っているいることから、会社としての安定

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】非喫煙者と喫煙者では、非喫煙者は損

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：風通しが非常に悪く、情報が流れてこないため一部の人だけ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】一部の中の良い人ただけでしか、交流が

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回答者：男性/ 担当/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年04月14日

組織体制・コミュニケーション:函館で仕事をする情報処理、請負委託で客先に常駐する

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】自分の配属された部門は、殆ど自社に居な

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業理念の浸透：地元経済に貢献するという意思は持っているので、地元志向が強い人に

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株式会社ソシアス

3.8

東京都中央区新富１丁目８−９+SHIFT GINZA EAST 6F

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

企業カルチャー・社風:挑戦などは応援してくれる。ただし、イベントなどを提案・実施ま... 続きを見る

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サイバネットシステム株式会社

3.4

東京都千代田区富士ソフトビル

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:職場の雰囲気は所属する部署やチームによって、大きく変わると感... 続きを見る

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3.1

東京都中央区日本橋１１６－３日本橋木村ビル３階

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：回答なし/ SE/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:キャリアプランがあれば会社として最大限支援してくれる。挑戦す... 続きを見る

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3.4

東京都渋谷区恵比寿１丁目１８－１８東急不動産恵比寿ビル

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:挑戦するといったような雰囲気はないです。自身が勤めていた事業... 続きを見る

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株式会社パワーエッジ

3.6

東京都豊島区池袋２丁目４３－１池袋青柳ビル　９Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ システム開発/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム部/ なし

企業カルチャー・社風:特になし基本的に現場に出ているので、カルチャーや社風は感じら... 続きを見る

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三菱電機ソフトウエア株式会社（旧:三菱スペース・ソフトウエア株式会社）

3.2

東京都港区浜松町２丁目４－１世界貿易センタービル３２Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 業務効率化ツール開発担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ハードウエア事業部/ 担当

企業カルチャー・社風:体育会系の職場風土である。組織体制・コミュニケーション:コロ... 続きを見る

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株式会社アドヴァンスト・インフォーメイション・デザイン

3.1

長野県松本市

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:案件・売上獲得のために客先常駐が基本の社風となっています。案... 続きを見る

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サングローブ株式会社

3.8

東京都新宿区西新宿6丁目24-1西新宿三井ビル4F

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ アポインター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:成長あるのみ！成果主義！数字第一！数字が出せれば働く時間短く... 続きを見る

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株式会社サミーネットワークス

3.0

東京都品川区西品川１丁目１－１住友不動産大崎ガーデンタワー　１０Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ なし

企業カルチャー・社風:経営陣が頻繁に変わるので、それに伴う影響は受けるが、部門内は... 続きを見る

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NECネッツエスアイ株式会社

3.3

東京都文京区後楽２丁目６－１飯田橋ファーストタワー

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

企業カルチャー・社風:異なる部門同士の連携はさほど良くない。... 続きを見る

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会社名	株式会社エスイーシー
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.secnet.co.jp
所在地	北海道函館市

従業員数	530名
設立年	1969年
資本金	40百万円
代表者	永井英夫
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 3.7 口コミ(1957件)
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社員口コミ回答者：男性 / 品質マネジメント企画職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 品質マネジメント革新部 / エキスパート企業カルチャー・社風:経営上は挑戦することを奨励しているスタンスを取っているが、金... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 産業ソリューション第1事業本部 / 正社員企業カルチャー・社風:チャレンジする気概があれば、挑戦はしやすい環境と思う。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員組織体制・コミュニケーション:組織体制が今年から変わった。上司とは話しやすいが人にもよると... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / テレマーケティング、オペレーター / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員企業カルチャー・社風:やる気のある人に対しては徹底的にフォローしてくれる環境はある... (続きを見る)

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