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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。伊藤忠テクノソリューションズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1279件掲載中。ライトハウスは、伊藤忠テクノソリューションズ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

仕事内容：エンジニアと営業が一緒に提案をするチームワークの良さ。提案先はほぼ大企

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：業界がクラウドにシフトしているなかで、全社的に旧来からのインフラ

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回答者：男性/ セールス/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年04月03日

事業の強み:ブランド力、規模感事業の弱み:派遣社員が多いので、ナレッジの蓄積が微

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年06月15日

事業の強み:当時は、サーバー構築、ネットワーク構築等のインフラ周りが強かった。事

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年06月12日

事業の強み:独立系マルチベンダーSIerとして先頭を長年走り続けることは並大抵の

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションの高さ】モチベーションは人それぞれだが、意

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の将来について期待する点】正直、かつて最大利益をもたらして

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【長く働いていける環境か】女性の営業は少なくまた年齢層も低く、定着

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【柱となる事業や強み、他社との違い】なんといっても扱うことのでき

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

仕事内容：【仕事の取り組み方】大きなプロジェクトになればなるほど、当然関わる社内

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

仕事内容：顧客案件対応、商材主管、新規事業企画など様々な業務に携われる。能力と努

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

仕事内容：【他部署との関わり】自身のコミュニケーション能力に依存はするが、社内の

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【さらに発展していくために必要な点】内部資料が非常に多いのでもっ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【競合に比べて優れている点】新しいモノをいち早く海外から仕入れて触

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の将来に期待する点】伊藤忠商事かバックにいるので、会社の成

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【さらに発展していくために必要な点】社内資料にいちいち時間を取ら

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【競合に比べて優れている点】親が貴社の伊藤忠商事という武器を使って

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の将来に期待する点】将来はクラウド等新しいものをどんどん取

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：コンピュータ関連の専門商社であることから、メーカーでありがちな不良

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：従業員の人権を尊重し、丁寧で配慮ある接し方がなされていたように感じ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：雇用という点では、事務系については新設子会社への全員転籍等々を安定

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回答者：女性/ 営業企画/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2022年07月28日

事業の強み:新しいことをしようとする動きはあるものの規模もある企業なので小回りは

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株式会社パワーハウス

3.7

大阪府大阪市中央区安土町３丁目２－１４イワタニ第二ビル　５Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ プログラマー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

事業展望:安定志向の会社です。新規事業などを行う可能性は低いと思います... 続きを見る

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日本電気通信システム株式会社

3.3

東京都港区三田１丁目４－２８三田国際ビル

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

会社の安定性:グループ全体が削減方向なので、なんとも言えません。
派遣社員... 続きを見る

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アウリガ・コンサルティング株式会社

2.7

東京都新宿区神楽坂３丁目４－１神楽坂山本ビル　６Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

成長性・将来性:【会社の強み、他社との違い】あまり他社の内情は分かりませんが... 続きを見る

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株式会社ラック

3.5

東京都千代田区平河町２丁目１６－１平河町森タワー

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

仕事内容:業務予定有りきのぎょうむ進捗管理で、進捗到達に向けて多忙な作... 続きを見る

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株式会社バディットコンサルティング

4.7

東京都港区芝浦１丁目１３番１０号

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】企業して1年。まだまだ若い会社です。毎... 続きを見る

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三菱電機インフォメーションシステムズ株式会社

3.2

東京都港区芝浦４丁目１３－２３ＭＳ芝浦ビル

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

仕事内容:【個人の裁量】派遣社員だった為個人の裁量について感じるところ... 続きを見る

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株式会社ジーケーライン

3.1

東京都新宿区百人町２丁目２７－７ＨＵＮＤＲＥＤ　ＣＩＲＣＵＳ　Ｅａｓｔ　Ｔｏｗｅｒビル　５Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 技術開発グループ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

事業の強み:はっきりいうと、あまり感じない部分はある。もし、楽天市場がな... 続きを見る

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株式会社英揮情報システム

3.2

東京都港区芝５丁目１６－２芝田町ビル　４Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

仕事内容:常駐エンジニアとして、お客様オフィスにてプロジェクト案件に従... 続きを見る

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オムロンソフトウェア株式会社

3.6

京都府京都市中京区烏丸通錦小路上る手洗水町６５９烏丸中央ビル　８Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

成長性・将来性:【会社の強み、他社との違い】教育制度が充実しているため、社員... 続きを見る

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i.Color株式会社

4.4

東京都品川区大崎1-2-3Art Village Osaki View Tower 314

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

仕事内容:10年以上のブランクがある、子供がいるという私の状況を一番に... 続きを見る

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会社名	伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.ctc-g.co.jp/
所在地	東京都港区虎ノ門４丁目１－１神谷町トラストタワー

従業員数	4431名
連結従業員数	8548名
設立年	1979年
資本金	21763百万円
代表者	柘植一郎
決算月	3月
上場年	1999年
平均年収	871万円
平均年齢	40.7歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 3.7 口コミ(1958件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1664件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(647件)
4		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1279件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2816件)

(3.4)	富士通株式会社口コミ(8946件) 平均年収（正社員） 716 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 一般社員事業展望:近年ちょくちょくニュースになっていて若干不安... (続きを見る)

(3.6)	日本アイ・ビー・エム株式会社（IBM）口コミ(6633件) 平均年収（正社員） 920 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / 人事 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 契約社員事業の強み:テクノロジー企業としての加速度的な技術の進化をリードするため... (続きを見る)

(3.4)	日本電気株式会社（NEC）口コミ(4893件) 平均年収（正社員） 703 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員事業の強み:最近、衛星やドローンやAIなど、アセットを生かした新規事業に... (続きを見る)

(3.2)	富士ソフト株式会社口コミ(3901件) 平均年収（正社員） 477 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / アプリ開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員事業の弱み:社員の歩留まり率はあまりよくなく、そのため大量採用しているが... (続きを見る)

(3.1)	株式会社システナ口コミ(2821件) 平均年収（正社員） 394 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：男性 / システムエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:大手とのやり取りがあるため安定してる事業の弱み:特になし事業... (続きを見る)

(3.4)	パーソルプロセス&テクノロジー株式会社口コミ(2347件) 平均年収（正社員） 438 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / システムエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / システムソリューション事業部 / メンバー事業の強み:プライム案件が多いので、利益率は高いと思う。... (続きを見る)

(3.3)	TIS株式会社口コミ(2261件) 平均年収（正社員） 563 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 品質マネジメント企画職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 品質マネジメント革新部 / エキスパート事業の強み:クレジットカード業界を基幹としている。昨今のキャッシュレスの... (続きを見る)

(3.4)	SCSK株式会社口コミ(2257件) 平均年収（正社員） 581 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：男性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 産業ソリューション第1事業本部 / 正社員事業の強み:基幹システムERPの事業に全社的に力を入れており、関わる社員... (続きを見る)

(3.4)	NECソリューションイノベータ株式会社口コミ(2018件) 平均年収（正社員） 572 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:新規事業はあまりないように思う。組織体制が今年から変更になっ... (続きを見る)

(3.8)	サングローブ株式会社口コミ(1734件) 平均年収（正社員） 612 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 営業総合 / 一般事業の強み:新しいこと好きな会社なのでこれから新規商材や事業が増えて行く... (続きを見る)

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