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株式会社朝栄社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
新卒入社
退職

回答者: 回答なし/ 公告/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月06日
企業カルチャー・社風:
同業他社に比べ、事業規模は小さいが、一方で先を行っている部分もある。チームでというより個人の力量に任されている部分も多い。

組織体制・コミュニケーション:
組織としてはかなりフラットな方だと思う。一方でプライベートでのつながりは少ない方かもしれない。

ダイバーシティ・多様性:
今のところ特にないと思う。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
企業文化・社風・組織体制:長年個人の裁量に任せてきた部分が大きく、統制が取れてい
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3.4
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3.2
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3.6
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