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株式会社島津製作所の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

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その他
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2021年09月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:今はどうか不明ですが、紙ベースでの業務が多く、無
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
オフィス環境:京都本社では工場も抱えていて、様々な人が勤めているためか、差別はあ
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口コミ投稿日:2019年01月10日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:女性でも主任にはなれます。国際本部には東京大学、京都大学、早稲田大学、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:法定休日の他に会社が定める休日が多くあり、ゴールデンウィーク
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:時短勤務、育休・産休制度が充実しており、育休・産休取得後の復職
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口コミ投稿日:2016年07月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:大手企業なので残業がない(定時に退社できる。on/offがはっきりして
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回答者: 女性/ 臨時社員/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月07日
成長・キャリア開発:半年ごとのプロジェクトと自身のやりがいが合致していればとても
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回答者: 女性/ 臨時社員/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月07日
企業カルチャー・社風:伝統にとらわれずにイノベーション開発をいそぐ傾向ダイバーシ
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回答者: 女性/ 臨時社員/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月07日
事業の弱み:シェアNo.1になりにくい。全ての装置において突出したものを持ててい
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回答者: 女性/ 臨時社員/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月07日
女性の働きやすさ:全体的に女性は少ないが部署によって女性
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:労働組合の力が強いので大変安定した福利厚生が受けられる。有給休暇も取得
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年06月18日
勤務時間・休日休暇:残業は基本してはいけないと言われていたが、残業になってしまっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年06月18日
教育・研修:教育がちゃんとされているのかは疑問に思う 派遣が、新しく来た中途採用の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:民間の公務員という色があり、安心して長く働きたい人には居心地がいい
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回答者: 回答なし/ 総務事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月28日
勤務時間・休日休暇:フレックス制は研究員のみ。有休消化を推進していたので、月一回
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口コミ投稿日:2022年09月28日

回答者: 回答なし/ 総務事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:契約社員でも給料は割りと良かった印象評価制度:評価基準がよくわからない
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回答者: 回答なし/ 総務事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月28日
女性の働きやすさ:女性が働きやすい会社だと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】仕事の進み状況など気にかけてもらえました 迷っ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】みんな相談に乗ってくれた
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】常に意見を聞いてくれた 派遣社員の意見も
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】すごく良い 派遣社員も多く社員の人たちも分け隔て
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:事業部によって差はあると思うが、全体でみるとやはり安定していると思
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:女性にとっては、産休や育休がとりやすく働きやすい職場だと思った。女性管
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生は充実していると感じられます。 特に育児休暇は取りやすく育児休暇
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大手精密機器メーカーですので、各部門が企業担当、官公庁担当と細分化
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口コミ投稿日:2018年12月20日
オフィス環境:さすがは大企業だけあって、色々なシステムや制度もしっかりしています
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
オフィス環境:女性には明らかなガラスの天井が有ります。京都大学とマサチューセッツ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
仕事内容:営業の人は結構プレッシャーを感じるかもしれません。本社にいなければ、上
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制です。夏休みは5日間で部署内で調整はあるものの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
働きがい:大勢の人が協力して仕事が進まんでいるのを感じる事が出来、自分もその中の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
勤務時間・休日休暇:人によっては土日に出勤する事もあったようです。有給は全て消化
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
仕事内容:各部署によって違うかもしれませんが、仕事の分担範囲がきちんと決まってい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
女性の働きやすさ:生理休暇、出産前後の休暇もきちんと取れます。女性が少なく、学歴
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