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トライス株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月14日
働きがい:残念ながらあまりやりがいを感じとることができません。日系自動車メーカー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月11日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】社内の文化は基本は体育会系なので、まずいろ
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口コミ投稿日:2020年02月11日
教育・研修:【周囲からのサポート】サポートを求める前提が、ハンド作業が基本となっ
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口コミ投稿日:2020年03月14日
教育・研修:これは基本的にゼロです。会社として社員を人材として捉えて、育成して行
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月14日
成長・キャリア開発:仕事を通じての成長を、会社が支援するような雰囲気も制度も無い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年09月19日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】勤務日数が多いうえに、祝日が休み
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3.4
口コミ投稿日:2015年09月19日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】本業である製造以外の部分は、ほ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年09月19日
働きがい:【お互いに意見を言い合える環境か】論理的に話ができれば、上司も意見を聞
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2016年03月08日
教育・研修:形ばかりの研修プログラムはありますが、体系的な教育制度はありません。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2016年03月08日
成長・キャリア開発:孫請け企業として単純作業の繰り返しなので、向上心がなく、成長
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
教育・研修:定期的な研修を、内部及び外部にて行っている。また、QCサークル活動に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
働きがい:自動車部品メーカーの下請けであり、注文が勝手に降ってくるようなところが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
働きがい:自動車メーカーの孫請け、曾孫請けの仕事が中心であり、仕事を積極的に取り
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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