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シャープ株式会社の口コミ・評判

大阪府堺市堺区匠町1番地
評判スコア71 詳細
1239
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社員・元社員からの口コミ

良い点
2016年頃
年収・給与水準
20代 / 女性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
2016年度下期より役割等級性が管理職から一般社員まで入り、役割に応じて給与も支給される方向になった。
まだ実感としては改善は感じられないものの、他社ではすでに取り入れられている役割等級を取り入れたことにより、若手にとってはこれからやりがいが出てくることが期待できる。 参考になった!0
シャープ株式会社に関する口コミ
  • 年収・給与水準
    とにかく低いです。役割等級制度の導入により昇給はなく、かつ管理職ポストの数も減らされたため、管理職になれる可能性も減っています。従って、給料を増やすためには、商…もっと見る
  • 年収・給与水準
    社内の他の職種と比べ、営業職の給与水準が低い点が気になる。 インセンティブが試験的に若手社員に導入されているが、その分会社からの要求も厳しい。 その一方で役割等級は…もっと見る
  • 年収・給与水準
    職責単位で賃金体系が整備されているし、その職位毎にどのような役割を果たすか等があるにはあるんですが、仕事にたいして、その役割、職責がなぜなのかの理解に苦しむ事が…もっと見る
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