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日本サード・パーティ株式会社のIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他）職種の女性の口コミ

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IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他）
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口コミ投稿日：2023年01月03日

回答者： 女性/ テクニカルエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カスタマーサポート

2.5
口コミ投稿日：2023年01月03日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 23万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給（総額） 23万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:ある、会社が推している技術のライセンスを取ったら、毎月の給与が5000
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口コミ投稿日：2023年01月03日

回答者： 女性/ テクニカルエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カスタマーサポート

2.5
口コミ投稿日：2023年01月03日
勤務時間・休日休暇:残業をしている社員は多く、夜１０時までしている方もよく見受け
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口コミ投稿日：2022年04月03日

回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニア

2.3
口コミ投稿日：2022年04月03日
事業の強み:2次受け企業として、クライアント企業と確かなパイプがあるところ。特に
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口コミ投稿日：2023年01月03日

回答者： 女性/ テクニカルエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カスタマーサポート

2.5
口コミ投稿日：2023年01月03日
組織体制・コミュニケーション:ほぼテレワークなのでコミュニケーションはあまり取れ
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口コミ投稿日：2022年04月03日

回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニア

2.3
口コミ投稿日：2022年04月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:2次受け企業なので、案件があれば仕事があるが、な
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口コミ投稿日：2022年04月03日

回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニア

2.3
口コミ投稿日：2022年04月03日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給（総額） 31万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 125万円
給与制度:賞与がある人とない人（年俸制）の2種類あります。賞与は年2回支給されま
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口コミ投稿日：2023年01月03日

回答者： 女性/ テクニカルエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カスタマーサポート

2.5
口コミ投稿日：2023年01月03日
福利厚生:社員持株会はありました。テレワークをするにあたって３０００円の補助は出
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口コミ投稿日：2022年04月03日

回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニア

2.3
口コミ投稿日：2022年04月03日
福利厚生:社員持ち株会はあります。オフィス環境:部署によりますが、サポートデスク
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口コミ投稿日：2022年04月03日

回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニア

2.3
口コミ投稿日：2022年04月03日
勤務時間・休日休暇:部署によって異なりますが、私の部署は残業がありません。多様な
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口コミ投稿日：2022年04月03日

回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニア

2.3
口コミ投稿日：2022年04月03日
女性の働きやすさ:産育休はとりやすいと
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日本サード・パーティ株式会社の女性の口コミ（10件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(2件)
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