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農林中央金庫の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
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その他

回答者: 男性/ 融資主任/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年06月27日
企業カルチャー・社風:原点評価でミスしない人が偉い。上司は間違いを指摘する事に精
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2024年03月24日
企業カルチャー・社風:公募制度の利用等により、職員の新たな挑戦などをサポートする
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年12月24日
企業カルチャー・社風:上意下達のカルチャー。長いものには巻かれるしかなく、若いう
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2023年06月28日
組織体制・コミュニケーション:飲み会や交流会と称する様々なイベントがあり、とても
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回答者: 男性/ 融資主任/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月01日
企業カルチャー・社風:部署によるが、変な会議が多い、減点評価、上司が強いなどで風
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回答者: 男性/ リスクマネジメント/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年02月14日
企業カルチャー・社風:日本の農林水産業を金融を通じて支えるという一貫した理念があ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
企業文化・社風・組織体制:接待をする時もあるため、お酒の苦手な人はつらいかもしれ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
企業文化・社風・組織体制:保守的であり、温厚な人が多い。学歴主義だが、そこまで頭
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
企業文化・社風・組織体制:同じ部署、取引先、JAグループの職員と飲みに行くことは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
企業文化・社風・組織体制:職場の雰囲気は良く、風通しは良い。若手でも裁量の大きい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
企業文化・社風・組織体制:他金融機関よりも危機意識が低く、ノルマも少ないため、風
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
企業文化・社風・組織体制:基本的には学歴採用ということもあり、知識があるという点
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月22日
企業文化・社風・組織体制:正直申し上げてあまりないが、あえていうと、波風を立てな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月22日
企業理念の浸透:一次産業の成長を促す金融機関という点では唯一無二の金融機関である
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月22日
企業理念の浸透:会社でも、部門によってやっていることとカルチャーが全く違うので、
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回答者: 男性/ 部長/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年06月11日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会、風通しの良さは問題ない。ただし部署によるかも
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
企業文化・社風・組織体制:・保守的であり、優しいや性格の良い人が多い・飲み会がそ
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回答者: 男性/ 事務管理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年08月24日
企業カルチャー・社風:協同組合組織というのが最大の特徴で、私の場合はそこに仕事の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月16日
企業文化・社風・組織体制:年功序列型であり、古い企業文化が根付いている。同期との
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回答者: 男性/ リサーチ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 営業企画部/ アドバイザー

4.3
口コミ投稿日:2021年04月02日
企業カルチャー・社風:少数精鋭主義に基づき、人を大事にする社風がある。ただし、企
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