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株式会社ジンズホールディングスのすべての口コミ

回答者: 男性/ クリエーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年08月26日
事業の強み:
コストパフォーマンス、直ぐに受け取れる流通網、500近くある店舗網。全世界という視点で見た時、かなり魅力的で先進的なサービスを提供できていると思います。眼鏡業界は古臭く封建的会社も多い中でオンライン、カフェ事業、海外展開などは概ね好調で今後も発展していくと思います。

事業の弱み:
直ぐに作れる格安の業態が普遍化していく中で同じようなお店がどんどん出現しています。ただその中ではかなりの知名度、1000万人以上のアプリ会員を抱えており影響力はあります。正直国内で1番になるのは時間の問題だとも思います。

事業展望:
まだまだ伸び代がある会社であると思います。国内に限ってだけでも7000万人を超える眼鏡装用者がおり、海外でも近年では爆発的に眼鏡人口は増えていますので手堅く伸びていくという予想をしています。また機能性メガネやブルーライトカットレンズ、バイオレットライトプラスなど今まで世の中になかった商品を作り出して市場を創造した実績もあり、今後どんどん未知な商品が誕生していくのだろうなと考えています。

回答者: 男性/ 店舗クリエイター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗オペレーション/ サブ

3.5
口コミ投稿日:2023年12月29日
事業の強み:眼鏡のドライブスルーや移動販売、カフェ事業の展開など枠に囚われず幅広
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗OPG/ 店長

2.8
口コミ投稿日:2022年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 27万円 3万円 0万円
年収 310万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は店長以下だと一切なし。店長以上は人事評価制度で評価され、給与が決
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年11月07日
企業カルチャー・社風:店舗によっての忙しが異なる為、体力の使い方が全然違います。
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回答者: 男性/ クリエイター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月25日
勤務時間・休日休暇:これはシフト作成をする人によります。ほとんどの場合店長が作成
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回答者: 女性/ クリエーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月13日
福利厚生:異動になり実家から通うことが困難になるとレオパレスに住むことになります
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2022年12月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 23万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:初任給、時給は始めから高い。新卒で働いたり20代中盤での転職としては収
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回答者: 回答なし/ 副店長/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月08日
勤務時間・休日休暇:年間休日が109日と月に9日程度しか休みがない。リフレッシュ
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回答者: 女性/ クリエーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月05日
成長・キャリア開発:色々なお客様の対応をすることになるので、コミュニケーション能
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月04日
福利厚生:レオパレスであれば住宅補助が出たかと思います。かなり前の記憶なので曖昧
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗OPG/ 店長

2.8
口コミ投稿日:2024年08月06日
成長・キャリア開発:研修は会社独自の検定が存在し、そちらがメインとなります。対外
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理本部/ マネージャー

4.1
口コミ投稿日:2022年07月23日
事業の強み:事業セグメントがメガネ一つでありながら、国内だけでなく海外特にアジア
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回答者: 女性/ クリエーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商品マーケティング本部

4.1
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 42万円 0万円 46万円
年収 550万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 46万円
評価・昇給制度:年に2回の評価面談が行われ、それに基づき年1回の昇給判断がされる
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回答者: 男性/ 店舗クリエイター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗オペレーション/ サブ

3.5
口コミ投稿日:2023年12月29日
勤務時間・休日休暇:販売サービス業なので土日祝日やゴールデンウィーク、年末年始は
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理本部/ マネージャー

4.1
口コミ投稿日:2022年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 75万円 0万円 50万円
年収 950万円
月給(総額) 75万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:中途入社の場合は、前職給与水準にあてはまるテーブル・職務水準からスター
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗OPG/ 店長

2.8
口コミ投稿日:2022年08月12日
勤務時間・休日休暇:人員のバランスが偏重しており、基本的には人員が不足している為
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理本部/ マネージャー

4.1
口コミ投稿日:2022年05月19日
企業カルチャー・社風:本社部門は中途入社が多いため、いろいろな社風を経験した人た
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回答者: 女性/ 管理本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 経理

3.8
口コミ投稿日:2025年04月17日
事業の強み:SPA事業であるところ。新しいことに挑戦し続ける姿勢。意思決定のスピ
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回答者: 女性/ クリエーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商品マーケティング本部

4.1
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 42万円 0万円 46万円
年収 550万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 46万円
モデル年収:申し訳ございませんが、勤続が1年未満なので詳しいことはわかりかねます
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回答者: 女性/ ストアマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店舗/ 店長

4.8
口コミ投稿日:2024年01月17日
企業カルチャー・社風:visionの浸透度はかなり高いと思います。パートさんです
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理本部/ マネージャー

4.1
口コミ投稿日:2022年07月23日
成長・キャリア開発:やる職種にもよるが、早くから重要な仕事を任される人も多い。変
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月06日
福利厚生:退職金はありません。販売業の特性上、有休がほぼ使えないので、退職前に一
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 26万円 1万円 4万円
年収 300万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 4万円
給与制度:一般的な販売員よりは基本給は高めだと思います。社内検定などの資格手当な
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回答者: 男性/ 店舗クリエイター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗オペレーション/ サブ

3.5
口コミ投稿日:2024年01月15日
成長・キャリア開発:OJTやリモート研修、Eラーニングなど、教育に関する基本的な
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月04日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は店舗によりますが、基本は9時〜22時くらいまでで8
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回答者: 男性/ 店舗クリエイター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗オペレーション/ サブ

3.5
口コミ投稿日:2023年12月29日
福利厚生:退職金なし社員持株に入っている方はこれが退職金代わりに。全国転勤有りの
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回答者: 男性/ 店舗クリエイター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗オペレーション/ サブ

3.5
口コミ投稿日:2024年01月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:会社が掲げる方針や企業理念、目指す先などに共感が
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回答者: 女性/ 管理本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 経理

3.8
口コミ投稿日:2025年04月17日
勤務時間・休日休暇:本部社員の場合土日祝休の完全週休2日制で有休消化も細かい決ま
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月07日
企業カルチャー・社風:既存のやり方に捉われない柔軟な方針転換を何度も行う社風があ
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月06日
企業カルチャー・社風:主体性を持っている人はどんどん挑戦させる印象です。意見も通
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月06日
成長・キャリア開発:社内検定をしっかり取れば手当もでるので頑張った分評価されます
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回答者: 男性/ 店舗クリエイター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗オペレーション/ サブ

3.5
口コミ投稿日:2023年12月29日
働きがい:接客販売のみならず、視力検査や眼鏡の調整など、お客様に1番近い距離で働
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理本部/ マネージャー

4.1
口コミ投稿日:2022年05月19日
成長・キャリア開発:経理職入社のため、他の業界でも通用する専門スキルを学ぶことが
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年08月18日
企業カルチャー・社風:私の周りは良い人ばかりだったので風通しはよかったです。組織
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年11月07日
女性の働きやすさ:パートやアルバイトだとほぼ定時で退勤できるイメージです。正社員
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