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株式会社セコマの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年11月02日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は長いです。仕事第一で考える人にはよい環境です。土日
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回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年04月07日
勤務時間・休日休暇:めちゃめちゃ働いている。店舗の状態によって休暇の調整も不可多
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ セイコーリテールサービス/ 副参事

4.2
口コミ投稿日:2022年06月09日
勤務時間・休日休暇:土日が固定休みで祝日も休むことができる。万一トラブル対応で出
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2017年01月11日
勤務時間・休日休暇:基本的には自由に休みを決められる。 完全週休2日制なので、週2
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2017年01月11日
勤務時間・休日休暇:定時で上がってもやることをしっかりやっていれば誰も何も言わな
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.0
口コミ投稿日:2023年03月29日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので希望の休みを取れるわけではないです。多様な働き
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.0
口コミ投稿日:2022年09月29日
勤務時間・休日休暇:基本的にシフト制。移動のために朝早く家をでる必要がある。多様
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2024年04月19日
勤務時間・休日休暇:シフトの融通はききやすいため自分の予定を組みやすいがフリータ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】ちゃんと貰うことが出来るので大丈夫かと…。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
勤務時間・休日休暇:店舗なので3から4時間ぐらいですかね。正社員は普通に長いけど
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月21日
勤務時間・休日休暇:研修を経て卒業試験に受かるまではシフトに入れないし休みもあり
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】希望次第ですね。理由があっての長期休暇はあ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】人が居ないため削減は無いかと
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月26日
勤務時間・休日休暇:有給はちゃんと言えば使えます。給料明細には有給の日数は記載さ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月26日
勤務時間・休日休暇:その店舗によって人がいなければ早朝から夜までとかざらにありま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】自分の有給がどれだけあるか分からないからい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】働いた分は出るかと思います。雇用面はしっか
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間習得出来ないこと無いかと思います。人員不足なので休み
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月26日
勤務時間・休日休暇:基本アルバイトは4時間程度です。雇用とか時間がオーバーすると
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
勤務時間・休日休暇:面接の時と大分違う…。働きたい人は良いかと思うけど…そうじゃ
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回答者: 男性/ コンビニアルバイト/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2023年03月29日
勤務時間・休日休暇:ただのアルバイトの状態だと、シフト制ですのでほとんど残業はあ
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回答者: 男性/ コンビニアルバイト/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年06月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的に希望したシフト通りに働くことができます。一
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.7
口コミ投稿日:2023年04月05日
勤務時間・休日休暇:コンビニチェーン店ということで24時間の中でシフトがあります
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回答者: 男性/ コンビニアルバイト/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2021年11月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は固定シフト制です。しかし、最低賃金が上がったせいか
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回答者: 男性/ コンビニ店員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2020年06月22日
勤務時間・休日休暇:勤務は自分の希望と店舗のシフトが空いていた時に入りました。休
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年01月29日
勤務時間・休日休暇:やはり、時間外で毎週20分程度の新商品などのビデオを見なくて
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年01月29日
勤務時間・休日休暇:残業は一切ありません勤務時間や休日など私自身子供がいる為、上
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
社内制度:アルバイトでも有給休暇が使え、希望休も事前に出すことができる。クリスマ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
社内制度:そもそも有給休暇が辞めて少し時間が経つと使えなくなる。損失も出した人が
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回答者: 女性/ コンビニ/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 店長

2.8
口コミ投稿日:2022年02月20日
勤務時間・休日休暇:24時間店だと大変だと思う。休みは調整さえすればいつでも、何
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回答者: 女性/ コンビニ/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 店長

2.8
口コミ投稿日:2022年11月18日
勤務時間・休日休暇:店舗の店長として働くなら自分次第だと思います。多様な働き方支
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年03月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間が過ぎても次のアルバイトがこなくて残業二なったりする
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

4.9
口コミ投稿日:2023年12月01日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので融通がききます。多様な働き方支援:時間は自由に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
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3.3
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
社内制度:表彰制度など存在せず、従業員はひたすら働く。昔は知らないが、... 続きを見る

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