口コミ投稿日:2023年02月18日
口コミ投稿日:2024年03月27日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部
2.5
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3.5
岐阜県可児市下恵土5433-1
不動産・建設・建設
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企業カルチャー・社風:社員への研修などに積極的に取り組んでおり、人材育成に力を入れ...
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3.0
東京都目黒区中目黒2丁目10-1
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 工事長/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しの良い会社を目指すとなっているが昔からの風習をそのまま...
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3.5
東京都世田谷区奥沢八丁目5-42F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】会社の中で営業のスタイルなどの模範などは全くな...
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2.9
東京都文京区本郷1丁目19-6
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:利益を社員に還元する姿勢は感じません。派遣を現場に送り込んだ...
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3.3
東京都文京区本駒込6丁目24-5
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 空調エンジニア/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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最新の回答:2023年02月18日
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最新の回答:2022年06月21日
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
社風は良くも悪くも営業会社。
若手や中堅クラスは風通し良く仕事してるがベテランや役員クラスはぎすぎすしている
組織体制・コミュニケーション:
人による。
圧力が強い上司もいれば頑張ろうと思わせてくれる上司もいる。
どんな基準で課長や役員が選ばれているか不明。