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イオン北海道株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
勤務時間・休日休暇:8時間フルタイム。育児勤務取得し、自分が設定した時間帯で働け
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
福利厚生:最低限はあります上場会社ですから。がプラスαは全くなしいかに安くあげよ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
勤務時間・休日休暇:10連休はなかなか取れない。とる時期にもよるが、職位が上がる
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】長休休暇を、好きな時に取れない事と、職位が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】年に2回10連休をとれる。必ず取らなくては
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
勤務時間・休日休暇:月10回休みがあり、年二回10連休をとれる。必ず取らなくては
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月09日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】有給が消滅する2年以内に計画的に取るように
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月09日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】コミュニティ(パート)さんやアルバイトさん
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月09日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】取得の仕方はまとめて20日、10日ずつ、1
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月09日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】社員には年に20日間の長期休暇が有給の他に
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回答者: 女性/ 担当/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月09日
福利厚生:大手小売であることもあり、福利厚生は充実していたと思われる。住宅補助あ
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回答者: 女性/ 担当/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月09日
勤務時間・休日休暇:シフト制。部署によって休み希望が取りやすかったり、基本的に希
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回答者: 女性/ 担当/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:昇給は毎年、賞与も評価が反映されているのでよかった。評価制度:評価制度
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2016年06月11日
勤務時間・休日休暇:残業代は出るが。そもそも残業は申告をして許可を得てからとされ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2016年08月29日
福利厚生:産休育休制度がある(しっかり取れる) 長期休暇制度がある(同上) 組合のイ
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4.6
口コミ投稿日:2016年03月31日
働きがい:年配者も若年者も意見を出しあって仕事ができる、とてもいい職場です。時に
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回答者: 女性/ 担当/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月09日
女性の働きやすさ:女性がかなり活躍してきており、産休、育児休暇などもとり安いと思
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4.7
口コミ投稿日:2016年08月29日
成長・キャリア開発:配置される部署によっては社内資格取得のための教育・研修を受講
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4.7
口コミ投稿日:2016年08月29日
教育・研修:毎年監査項目となる教育があり全員が受講するまで徹底して行う。 それは個
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4.7
口コミ投稿日:2016年08月29日
勤務時間・休日休暇:サービス残業がない。残業も申請制度で上司の許可なくだらだら残
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2.1
口コミ投稿日:2016年06月11日
福利厚生:有給休暇を使うことがなかなかできずに毎年流してしまう。正直貰えるお金を
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4.6
口コミ投稿日:2016年03月31日
福利厚生:正直不満な点はありません。自由な会社なので。やりたいことを自由にやらせ
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4.7
口コミ投稿日:2016年08月29日
勤務時間・休日休暇:休日は休日だから良い点とかはない。 電話がかかってくることさえ
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4.6
口コミ投稿日:2016年03月31日
福利厚生:残業がほぼない、お給料は時給に合っている、有給が使える、休みが自由にと
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2016年08月29日
働きがい:自分がコーディネートした服が売れた。 自分がよいと思ったアイテムをディス
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2.1
口コミ投稿日:2016年06月11日
教育・研修:社内資格取得の制度や、入社年次に合わせたフォロー研修や昇格後の登用研
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2016年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他と比べたことがないため低いどうかは分かりかねますが、毎年労働組合が春
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2016年06月11日
勤務時間・休日休暇:長期休暇(長休と呼んでいる)は希望を通してくれることがあるが
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4.7
口コミ投稿日:2016年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:具体的な数字を根拠として評価されるためすききらいで評価されることは少な
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2016年08月29日
教育・研修:教育には力をものすごく入れていて入社時から三年目までは定期的に新入社
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2016年06月11日
勤務時間・休日休暇:長期休暇(長休と呼んでいる)がある。年間20日の取得で上期と
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 18万円 0万円 72万円
年収 290万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
給与制度:昇格と昇給は容易にできるものじゃない。北海道自体、賃金が安いので首都圏
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月27日
企業カルチャー・社風:店、店長、上司によって変わる。特に店長で方針が変わる。組織
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月27日
事業の強み:地域に根ざした取り組みはいいと思う。事業の弱み:北海道自体が札幌一強
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月27日
福利厚生:2週間の休みの、長休は必ず取れる。これは小売業ではありがたい。オフィス
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