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株式会社ジェットシステムの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ジェットシステムで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを403件掲載中。ライトハウスは、株式会社ジェットシステムへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ PCサポートスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年02月28日

働きがい：今やパソコンは子供からお年寄りまで使うようになりましたそれによってパソ

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回答者：男性/ サポート担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2022年11月30日

成長・キャリア開発:電気工事士取得を促される。初回受験料は負担してくれるが二回目

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2024年03月21日

成長・キャリア開発:1回までは受験料がもらえるつまり1発合格しないとその後は自己

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回答者：男性/ パソコンサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ PCS事業部/ リーダー

1.8

口コミ投稿日：2023年06月17日

成長・キャリア開発:会社からの資格取得や研修等の支援は無い。社内でというよりも転

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年10月13日

成長・キャリア開発:電気工事士取得で手当が出るWeb研修も稀にあり働きがい:パソ

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回答者：男性/ サポート担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2022年03月08日

働きがい:お客様には喜んでいただけるのである程度のや

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年08月02日

成長・キャリア開発:前向きな人はいろいろな経験ができて成長できる環境です。働きが

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2021年07月07日

成長・キャリア開発:コミュニケーション能力は格段に上がります。毎日何十人のお客さ

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回答者：男性/ フィールドサポート/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ FS課/ 社員

3.8

口コミ投稿日：2020年10月28日

成長・キャリア開発:電気関係やコンピュータ関係に多彩になれる働きがい:お客様にダ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：売上を上げて、全国ランキングで顔を見たこともない人と戦って、勝った時が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：基本的には営業。パソコンにずっと触っていられるわけではない。技術者的な

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：まったく指導なし。自分で、見て覚えなければならない。覚えることは、い

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回答者：男性/ 営業課/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年02月26日

働きがい:顧客の反応がダイレクトにわかるため、感謝の言葉をいただくとモチベーショ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：やりがいは、営業に向いてる人、受注を取るのが上手い人ならやりがいは、あ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】少ないです。エリア長は相

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司に提案をしやすい環境か】効率やアイデアは常に求められるので提案し

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人です。売上も個人、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップはできると思

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】いいえ。ほとんどやり方も固定化され

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く続けたいと思える仕事か】目に見えない仕事なのでクレームが多く、関

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わり】ありません。全国テレビ会議するときのみ少しだけ質疑

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事とプライベートとの両立】できない。１日の労働時間が長いのと実質週

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でもなじめる環か】人間関係には馴染めます。地区内で頻繁に飲み

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社内行事について】ありません。会議しつつ、飲み会をする程度です。ただ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【責任や裁量権について】成果しだいです。役職につきたければ個人の売上を

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長重視か、過程重視か】成果です。売上は全て結果だけを見て判断してい

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】厳しいです。お客さんの個人情報を扱っているので

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】ありません。基本的に地区リーダーです。ですが土日以

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】ありますが、矛盾も多いですし何より先輩

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】これも地域による。社長は島根本社にいないとほとんど

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】パソコンサポート部門に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社内行事について】これも地域による。以前は社員全員での地域単位の総会

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【入社後のギャップ】風土に関してギャップを感じたことは無い。強いて言う

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わり】他部署と関わることはほとんど無い。特にパソコンサポ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事とプライベートとの両立】時期や地域によって変わる。休日やシフトは

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