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株式会社サイボウの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
333万円200~540万円13

(平均年齢30.3歳)

回答者の平均年収333万円
回答者の年収範囲200~540万円
回答者数13

(平均年齢30.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
380万円
(平均年齢32.7歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
290万円
(平均年齢35.5歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
340万円
(平均年齢27.0歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
322万円
(平均年齢28.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳332万円380万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社サイボウの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
現職
口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 男性/ 消防設備業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 82万円
給与制度:仕事に必要な資格が多くあり、どれを取得しても資格手当が受け取れる。昇給
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株式会社サイボウの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 消防設備業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年05月17日
福利厚生:退職金の加入、社会保険を完備、ワークジョイさいたまの加入をしております
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回答者: 男性/ 人事・総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年05月12日
福利厚生:退職金制度があります。こちらは中小企業退職金共済に加入しておりそちらか
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3.1
新潟県新潟市中央区八千代1丁目4-34
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:給料はどちらかと言えば安い方だが、賞与は必ず貰える。各種資格... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市中央区心斎橋筋1丁目9番17号エトワール心斎橋
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【給与制度の特徴】退職金制度が出る無いので、これでも良いのか... 続きを見る
2.7
大阪府大阪市港区三先1丁目11-18
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
賞与:夏冬2回の基本賞与と決算賞与があり、入社当時はどれも非常に少... 続きを見る
3.2
長野県長野市松岡2丁目6-18
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
評価・昇給制度:昇給制度はない。社員育成、モチベーションや能力向上の為にも評... 続きを見る
3.5
京都府京都市伏見区桃山町西尾35番地1
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:営業の場合、売れていようがいまいが給料が下がることはない。安... 続きを見る
2.8
東京都新宿区西新宿1丁目24-1エステック情報ビル 12F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 大工職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
給与制度:大工職だと入社から7年ぐらいは給料は変わらない評価制度:年功... 続きを見る
3.6
広島県広島市西区西観音町2-1
不動産・建設・建設
2.6
東京都中央区入船3丁目8-5第3築地ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:20代後半まで約年5000円の昇給があります以降は横ばいでし... 続きを見る
3.3
東京都港区港南2丁目15-2品川インターシティB棟
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:年功序列の制度であり、課長クラスまではみんなあがる。その後も... 続きを見る
3.6
愛知県名古屋市名東区一社四丁目255番地
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:昇進、昇格と言うより、チャンスを与えてくれ、クリアしていく度... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)